福岡県 / 正社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

平成２年にあらき商事を設立。平成１３年１０月に社名を変更。　現在、大型バス１９台、中型バス２台、小型バス２台、４ｔトラック５台所有

楽しくアットホームな感じで日々頑張っています

当社は三菱ケミカル（株）の物流元請会社である三菱ケミカル物流（株）の直系子会社である。総合物流会社を目指し発展中である。

３０余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西にてグループ全体約９０拠点展開。行政の開設要望多く、今後も事業拡大を目指しております。

明るい職場、働きやすいチームワークのある職場です

ＮＥＷＧＡＥＡシリーズのマンションやホテル、エネルギー事業、キウイ栽培等、多角的に事業展開するニューガイアグループの１社として、規格外キウイのアップサイクル事業にも取り組んでいます

当社は国内１２０か所以上の店舗・拠点を展開する総合保険代理店です。生命保険・損害保険あわせて４５社以上を取扱い、お客様の立場でライフスタイルに応じたご提案をさせていただきます。

総病床１１８床・長期入院可能。　地域密着の医療・看護を目指しています。

〜〜〜おかげさまで創業７２周年〜〜〜　オンオフのメリハリをつけて、時代の流れに応じた働き方を推奨しています。資格取得支援制度、福利厚生も充実しています。

当社は国内１２０か所以上の店舗・拠点を展開する総合保険代理店です。生命保険・損害保険あわせて４５社以上を取扱い、お客様の立場でライフスタイルに応じたご提案をさせていただきます。

当社は国内１２０か所以上の店舗・拠点を展開する総合保険代理店です。生命保険・損害保険あわせて４５社以上を取扱い、お客様の立場でライフスタイルに応じたご提案をさせていただきます。

国が定めた基準より多く人員配置し利用者様への行き届いたサービス、緊急時のスムーズな対応、介護・看護職員の負担軽減を徹底してまいります。ＡＴＭ（明るく楽しく前向き）にやっていきます。

平成１６年開業し、令和３年に法人化した会社です。職場環境を整え、事業拡大にも力を入れています。独立を考えている方のバックアップ体制もバッチリです。サポート致します。

福岡市・糸島市内における道路、河川等の公共工事及び　宅地造成等の民間工事。スキルアップの為の資格取得費用は　会社が全額負担。社員旅行もありアットホームな職場です。

まだまだ若い会社ですが明るく家庭的な職場です。品質を大事にお客様からの評価も高い会社です。地図に残る仕事にやりがいを感じる方、一緒に頑張りましょう！

少子高齢化の進む中、ご高齢者が切望される「自立と心豊かな日常生活」の実現を目指しています。　又、スタッフ全員が、介護・支援・お手伝いに、尊厳の心と思いやりを添えて働く職場です

数少ない専門業社として、これから福岡県を中心に事業展開していきます。

宅地建物取引業者

やる気が第一、活力に溢れた職場です。社長から従業員までの間の風通しをよくするなどにも努めており、また技術も学ぶことができ、勤めやすい職場だと思います。

昭和３６年創業後、マツダディラー　新車販売。　設立５０年を超え、地域に根付いた会社です。

イエローハットグループとして安定した経営基盤のもと店舗の開発、拡大を続け、豊富な展示車を持つ優位性や独自ルートによる輸入車の取り扱いなど、全国のお客様から多くの支持を頂いています。

当社はインターネット販売を主としております。アウトドア用品・日用雑貨を取り扱い、受注から出荷までの作業を行っております。　髪型・服装自由で働きやすい職場です。

イエローハットグループとして安定した経営基盤のもと店舗の開発、拡大を続け、豊富な展示車を持つ優位性や独自ルートによる輸入車の取り扱いなど、全国のお客様から多くの支持を頂いています。

当社は「全ての人に優しくするために」を施設理念とした日本一働き易い介護施設を目指して運営しております。　休日・有休取得も推進しております。

≪クレーン部　１００番クレーン≫　クレーン運転手は資格保有された方に限りますが、会社で取得させる制度もあります。

平成９年に創業。事業の内に非破壊検査を取り入れた為今後一層の発展が期待できます。この業界では中堅クラスです。

「好きなまちでいきいきと暮らし、住み慣れたまちで安心して老いたい」ふくし生協はこのような組合員の願いに基づき、みんなで経営に参画し運営していく非営利の生活協同組合です。

働く社員のほとんどが２９歳以下で構成されている為、　これまでの常識と新たな発想で、個性を生かして効率よく　仕事に取り組めています。

安全第一をモットーにみんなで作業に取り組んでいます。　福岡県を拠点に、主に解体工事業や産業廃棄物中間処理業を手がける会社です。事業強化に伴い、正社員を増員募集します。

平成１４年創業開始、若い力が主力な企業です。さらなる企業の発展を目指すべく、社員の増員を図ることとなりました。社員ファースト、独自の福利厚生にも力を入れています。