福岡県 飯塚市の求人情報 【お仕事情報ネット】

２ユニット１８床の施設です。　　　　　　　　　明るく楽しい職場ですので気軽にお立ち寄りください。

お客様との関係を大事にし、ホスピタリティに満ちたスタッフが　誠心誠意おもてなししております。　幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。

高齢者に対する福祉サービス事業を中心に法人運営を展開しています。地域密着・２４時間３６５日ケア・笑顔と真心を基本に質の高いケアを提供しています。

菓子・食品と医薬品、酵素等の化成品の関連分野をベースとして、おいしさ、たのしさ、健康を追求しお客様に喜ばれる商品を提供しています。

当社は飲食事業をメインにしており、全国への店舗展開を視野にいれています。若いスタッフが多い中、常に変化と成長を意識し、会社と共に成長していける方を募集しております。

当社は、明るい活気ある職場で、従業員の能力や個性を活かす企業です。

介護施設を運営する会社です

賃貸契約を主としている賃貸住宅の仲介及び管理　

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

携帯ショップｗｅｂソリューション、それぞれの事業部で社員が抜擢され、個々の持ち味を活かし仕事に取り組んでいます。

業務用パン粉の専用メーカー。販売は国内トップシェア、国内に　９工場、８営業所にて全国展開（海外はタイ・ベトナムに拠点を持つ）従業員は１，０００人を超え、業績を伸ばしています。

自動車関連事業を主体に地域社会の発展に貢献できることを目指す企業です。主な取引先は、大手自動車ディーラー、大手自動車損害保険会社各社、等の大手企業です。安定した経営を誇ります。

仕事や様々な経験を通して、利用者、家族、職員の誰もがより自分らしい生き方を見つけられるような会社を目指します。

仕事や様々な経験を通して、利用者、家族、職員の誰もがより自分らしい生き方を見つけられるような会社を目指します。

介護保険指定施設（特定施設入所者生活介護）として、要介護認定を受けた方々を入居対象に、まごころをこめた介護サービスの提供をモットーに地域住民の福祉向上のために貢献したい。

あいあいは福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に７つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。

＊東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社　＊２０代の若い社員からベテランまで幅広い社員皆が連携し活躍　＊年齢に関係なく実力がしっかりと認められる組織風土です

あいあいは福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に７つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。

あいあいは福岡市、飯塚市、田川市、行橋市など福岡県内に７つのデイサービスセンターと、飯塚市、田川市では住宅型有料老人ホームを運営しております。

２０２５年４月１日　新規の警備会社設立　オープニングスタッフ大募集！　シニア・未経験者歓迎、一般作業員も募集しています。

令和２年８月に設立した新しい会社です。建設業の新しいＳｔｙｌｅを造りたく、事業にとりくんでいます。自分自身のスキルアップをしたい方の応援をする事が出来る会社です。

＊東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社　＊２０代の若い社員からベテランまで幅広い社員皆が連携し活躍　＊年齢に関係なく実力がしっかりと認められる組織風土です

飯塚を中心に筑豊一円を商圏とするホンダの正規販売ディーラーで販売拠点は６ヵ所。　屋号：ホンダカーズ飯塚

弁当、惣菜の製造販売以後、現在和食レストランに出店している。

「すべての人に感動を」を理念にこども食堂やスポーツ支援等で地域に貢献。年間休日１２０日や産休育休の取得を推進し、仕事とプライベートを両立して長く働ける環境づくりに力を入れています。

高品質の整備をご用命のお客様との取引を重視しています。　「社員は宝」をモットーに働きやすい環境創りを心がけています。

パナソニック（株）の代理店その他各メーカ製品を取り扱い、一般顧客をはじめ官公庁・学校・病院・職域を取引先として提案・販売・施工を行うと共に電気工事会社・家電店への卸売を行っています

パナソニック（株）の代理店その他各メーカ製品を取り扱い、一般顧客をはじめ官公庁・学校・病院・職域を取引先として提案・販売・施工を行うと共に電気工事会社・家電店への卸売を行っています

介護保険指定施設（特定施設入所者生活介護）として、要介護認定を受けた方々を入居対象に、まごころをこめた介護サービスの提供をモットーに地域住民の福祉向上のために貢献したい。

様々な介護サービスで高齢者の方の介護・介護予防をサポートしております。働きやすい環境整備に力を入れることで、介護する側・される側が気持ちよく過ごせる施設を目指しています。