千葉県 / パート・アルバイトの求人情報 【お仕事情報ネット】

一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

当社は、関東一円を営業エリアとして、多数の官公庁、民間ビルの管理、警備、清掃、給食サービスを展開しております。

千葉県や東京都においてバイリンガル保育園「リトルガーデン」を　運営している。グアム校も開校しており、英語を使ったカリキュラムが特徴である。保育士の資格支援制度あり。

登記・戸籍・供託等の民事法務の制度に関する事業を実施し、民事法務制度の発展と円滑な運営に寄与することを目的として活動している。また、法人として成年後見事業にも取り組んでいる。

オークションで中古車の買い付けをし、港から海外（南アフリカ・ドバイ・ケニア等）へ輸出している会社です。

地域に根ざした対応に特化しご依頼があった場所には迅速且つ丁寧な対処をモットーとしております。自動ドア技術士も在籍しており高い技術力を培えます。地域との係わりの深い企業です。

「街にも、人生にも、寄り添えるホテルに。」　お客様のライフステージに寄り添えるホテルでありたい、　変わらないおもてなしで、お客様をお待ちしております。

ご入居様に優しい建物設備づくりというハード面のみならず、施設　内で快適にお過ごし頂くためのサービス面での充実も図り、まごこ　ろを込めた介護サービスをご提供させて頂いております。

「喜んでいただくことを楽しむ人が育つ会社」！それが社名の由来です。そのためにも、働いているスタッフがいつも笑顔になれる職場環境創りを目指しています。

全国直営５３３店舗、ＭＯＲ（ＦＣ）８８店舗、海外１３ヵ国にグループ企業として１００店舗を展開するメガネ専門店チェーンです。

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店舗運営を行っています。

「生鮮市場ＴＯＰ！」「マミープラス」「マミーマート」の３業態をもち、地域のお客様のニーズに合わせた、生鮮食品に特化した店舗運営を行っています。

創業１３０年。日本の“フォーマル”文化を創造し、シェアトップメーカーとして縫製工場を那須に持っています。　超高齢化社会を見据えたヘルスケア事業も展開しています。

当社は民間企業、官公庁、自治体を合わせて約１，１００団体の顧客と長期契約を結び、約４，５００台の車両運行管理を請け負う、業界トップの実績を有しています。

２０２４年１２月に開設した介護サービス包括型の障がい者グループホームです。

「楽しかった・また来たい」と思っていただけるゴルフ場を目指し、地域の皆様に親しまれるゴルフ場を目標に、運営しております。

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介護サービスのイメージアップと人材の育成、企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオ様とライセンス契約を締結しております。　「ハローキティ」と一緒に介護サービスを盛り上げます！

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一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

創業２５年の安定・安心のジャスティスグループの主力警備会社です。主として大手ハウスメーカーの建築現場などの交通誘導警備です。一般道路工事の警備ではありません。

人と建物の未来を見据え、より安全で快適な環境を提供する事業活動を旨に、ビル総合管理・警備業・セキュリティ部門に至るまで幅広い分野で躍進を続けています。

・「地元で働きたい」そんな働き方を応援する会社です　・充実の福利厚生で高卒採用１０年目の実績あり　・創業４３周年の今年も過去最高売上・営業利益更新中

仕事で充実感、満足感が得られるのは、その仕事が“社会の役に立つ”と実感できる時です。子どもの笑顔、保護者の笑顔、地域みんなの笑顔がもっと輝くように…、それがみんなの保育園です。

創業２５年の安定・安心のジャスティスグループの主力警備会社です。主として大手ハウスメーカーの建築現場などの交通誘導警備です。一般道路工事の警備ではありません。

常陸警備保障株式会社では、まず現場で働く人の事を考えます。警備員を第一に考え、少しでも働きやすい職場環境を考え整備に力を注いでいます。未経験でもシニアも安心して働くことができます。

当法人は、佐倉市内の３拠点にて介護保険事業を行っております。内部研修も充実しており、初心者の方にも安心して働いていただける職場です。

一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

生涯現役で高齢者から幸齢者へ。社会に必要とされ、社会で輝き、　幸せに年を重ねていく方々は、高齢者ではなく幸齢者です。弊社　は高齢化に悩む企業ではなく、幸齢化を目指す企業です。

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