千葉県 佐倉市の求人情報 【お仕事情報ネット】

３つの事業を基盤として、従業員が安心して長く働くことができる環境を創造し、「人」を大切にする姿勢でまごころを込めたサービスを提供しております。

当社は確かな技術と豊かな人材でチャレンジしています。　＊技術を正しく見つめる目　＊業界をリードする最新設備　＊確実な製品を支える技術

お客様満足のため私達は、最高のサービスを提供する。という経営方針でアルミサッシの販売施工を中心とした事業展開をしています。

医療・福祉施設の食事の提供業務において業界のリーダーとしての役割をはたしています。全国をネットワークし、毎年着実な成長を遂げている社会的貢献度の高い企業です。

当社は昭和４９年設立から５０年を超える工事実績を持ち、地域貢献を社是として多くの取引先様からのご信頼を得て、安定した経営を継続しています。また社員の離職率が低いのも会社の特徴です

中高年・主婦・子どもを中心とした初心者向けのパソコン＆プログラミング教室やロボット教室を運営。また、スマホ・パソコンの修理事業も展開。

能力や技術よりも、人柄、誠実さを大切にしています。「桜梅桃李」人それぞれの長所を活かし、人と比べるのではなく、昨日の自分より一歩前進を目指しています。

日産・日立グループと関連を持ち、旧堀田伯爵邸の庭園に囲まれた療養型病院で介護老人保健施設「佐倉ホワイエ」を併設。

当社は、１９６２年創業以来、給食サービスのエキスパートとして、学校、保育園、企業、病院、介護施設等の食事提供を行っています。

２０１０年から佐倉市でデイサービス・特別養護老人ホームを運営しています。併設で内科クリニックを開設し地域に根ざした事業運営を行っています。

ウィッグをファッション〜医療分野まで幅広く提供し、海外にも　展開する業界大手企業。高い技術力でエンタメ業界への提供実績も　豊富。副業や育児・介護の両立支援等、多様な働き方を応援

ビッグボーイ、ステーキヴィクトリア、ヴィクトリアステーション、ステーキビッグボーイのブランドにて、手ごねハンバーグ・ステーキを柱に約１７０店舗を出店

一緒に会社を盛り上げていただける方、向上心のある方、自分で物事を考え行動できる方、やる気がある方を求めていますので、是非あなたのお力をお貸しください。

年齢に関係なく、少人数でアットホームな会社です。冷暖房完備で働く環境に問題はありません。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防　についての取組や共同研究も行っております。

２０１０年から佐倉市でデイサービス・特別養護老人ホームを運営しています。併設で内科クリニックを開設し地域に根ざした事業運営を行っています。

当社は建設機械トップメーカーのキャタピラー社直系の日本法人であるキャタピラージャパンを親会社とした、国内販売グループである日本キャタピラーグループの一員です。

私たちは季節を感じながら生活する為にお散歩をとても大切にしているデイサービスの集まりです。３０分〜１時間お散歩できたら最高ですが、ほんの５０ｍのお散歩を大切にしたいと思っています。

エネルギー供給を礎とした総合ライフサポート企業として「お客様が安心して暮らせる町」の実現を目指しております。　

日産・日立グループと関連を持ち、旧堀田伯爵邸の庭園に囲まれた療養型病院で介護老人保健施設「佐倉ホワイエ」を併設。

当院は腎センター・生活習慣病センター・脊推脊髄疾患における高度な医療技術を誇る整形外科治療に加え、緩和ケア病棟も有し、常に「患者さま中心」の医療を職員一丸となり目指しています。

古河機械金属株式会社（東京証券取引所１部上場）が１００％出資する物流子会社

介護事業の最大手。　介護資格教室３００か所、介護拠点１８００か所のノウハウで、　充実の研修体制とライフステージに合わせた働き方を提案します。

「仲間を大切にするチーム」をモットーに、お客様の夢を本気で叶えるサービスを目指しています！

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。シダックスグループは食を通じて社会課題解決に取り組みます。シダックス（株）の関連会社です。

安心・安全・おいしい・楽しい食事をたくさんの人へ。シダックスグループは食を通じて社会課題解決に取り組みます。シダックス（株）の関連会社です。

介護は楽な仕事ではありませんが、ゆたか苑は職員の皆様が働きやすい環境を構築できるように日々努力しており、勤続１０年以上の職員が３０人以上います。

創業２５年以上『株式会社テクノフレックス』（東証スタンダード上場）を親会社に持ち、オリジナル商品の開発に力をいれており、「新・介護百人一首」にも協賛し、経営基盤が安定した企業です。

福祉社会の創造の理念のもと地域に密着した在宅福祉サービスを行っています。研修体制も充実しており、知識技術だけでなく人間性の教育も行い質の高さを目指します。

一般の企業に雇用されることが困難な障がい者に就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練を行う事業所のことです。