千葉県 / 祝日休みの求人情報 【お仕事情報ネット】

東証プライム上場・月島ホールディングス（株）のグループ企業として、上下水道処理施設の運転管理や設備補修を手掛け、全国約１２０箇所の事業所を有する。

アクサ生命は、アクサグループのメンバーカンパニーとして、フィナンシャル・プロテクションの中核となる生命保険商品や関連サービスの提供を行っています。

県業界における位置付けも上位を保ち京葉臨海企業群の旅客輸送において特に高い信頼と実績を得ています。常に「お客様第一主義」を掲げ誇りをもって働けるクリエイティブな企業です

当社は広島・東京の二本社体制を敷き、全国展開を図っております。ホテルからショッピングセンター、介護施設管理の総合管理を展開中。　　　千葉営業所新設。

ＭＥＳ、ＰＬＭ導入支援に強みを持つ製造業特化型ＩＴ企業。多国籍チームで専門性を高められる環境です。

業務に慣れた後は週２、３回のリモート勤務が可能。子育て中のパパ・ママも無理なくキャリアを継続しています。未経験者も無理なく業務が行えるよう研修も用意しています。

社員の皆様の働きやすい環境づくりを心がけています！　残業なし、土日祝日休み、夏冬長期休暇あり、副業可、福祉系の研修費は会社負担（出勤扱い）などなど、社員に優しい会社です。

財務内容・福利厚生面も充実しており、安心して働ける会社です。

高齢者や障がい者の方に、住み慣れた地域・住み慣れたご自宅で療養生活を送っていただけるよう、私達ケイ・ティ・グループは千葉県内に５３の在宅介護・在宅医療事業所を展開しております。

知的障害のある方が、日中活動を行っている事業所です。　陶芸・織物・園芸等の活動を提供し利用者の自己選択・地域への社会参加・家族支援等を施設の理念としています。

能力、技術よりも、人柄、誠実さを大切にしています。「桜梅桃李」人それぞれの長所を活かし、人と比べるのではなく、昨日の自分より一歩前進を目指しています。

従業員の将来を考えています。　資格取得制度有り。福利厚生施設（湯沢リゾート）。

当社は１８８４年に創業し、今年で１４０周年を迎えました。「人に、地域に、エネルギーを。」をミッションに掲げ、ＬＰガスの販売を中心に様々な事業・サービスを展開するエネルギー企業です。

高齢者や障がい者の方に、住み慣れた地域・住み慣れたご自宅で療養生活を送っていただけるよう、私達ケイ・ティ・グループは千葉県内に５３の在宅介護・在宅医療事業所を展開しております。

当社は１８８４年に創業し、今年で１４０周年を迎えました。「人に、地域に、エネルギーを。」をミッションに掲げ、ＬＰガスの販売を中心に様々な事業・サービスを展開するエネルギー企業です。

建設コンサルタント業務を主としており、官公庁からの元請け受注業務が９割以上で堅実な経営をしております。比較的若い職員が多く活気があります。

社員も皆、若く明るく楽しい職場です。業績も順調に推移しております。有給の取りやすい会社です。

大手ゼネコン第一次協力会社として直接業務全般的に取り組み安全を第一にする当社の姿です。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

太陽光の発電をパネル、パワコン、リチウム蓄電池をセットにした　システム開発に強みがある。又、メガソーラー発電所施設の開発、　施工、管理を一貫して行っている。

各種メーカーと提携し、品質の高い製品を、低価格で供給するシステムを確立しています。お客様からは、「相談できる　トータル・フィルター・サプライヤー」として、高い評価を頂いております。

東京、神奈川、千葉に営業拠点を保有し、寮も完備しております。　８００社を超える法人企業様と取引のある会社です。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

当社は住環境、次世代農業事業（ソーラーシェアリング事業）を展開し豊かでエコな暮らしの実現を目指す会社です。「人とのつながり」を大切にし、お客様に喜んで頂けるサービスを提供致します。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

公共事業でも特に、道路工事に欠かせない側溝用の金網を製造してます。

創立１６年目の会社です。レベルアップを目指し、職員一同意見を出し合いながら仕事をしています。