秋田県 / シフト制の求人情報 【お仕事情報ネット】

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責任を持ちながら働ける企業を目指しております。

昭和４６年開設、障害者総合支援法に基づき、利用されるみなさんに多様な障害福祉サービスを提供している社会福祉施設です。　◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中！◆

幅広い世代の職員が活躍しており、それぞれのライフスタイルに　合わせた働き方ができます。各種手当や福利厚生を充実しており　職員の生活をサポートするための様々な制度が整っています。

平成２４年２月に開所の介護施設です。地域に根ざした施設づくりを目指し、御利用者様と御家族の希望を尊重した家族的な介護サービスの提供に努めていきます。

『タカヤナギ・グランマート』は「地産地消」の推進と健康・安心・安全な食の提供で、楽しく豊かで便利なふだんの食生活をお届けしています。

平成１３年４月１日事業開始　特別養護老人ホーム：定員１０５名　高齢者支援ハウス：１５名

通い・とまり・訪問を行っている介護施設です。地域に根ざした介護を目指しております。

シャイニ−パレスの宴会、仕出しなど飲食業を総合的に営業しています。

創業以来、一貫して安全第一で、堅実経営を目指しています。　働き方改革を推進しています。

弊社は、県内に６ヶ所の拠点（秋田・能代・大仙・横手・本荘・大館）県外２ヶ所（弘前・盛岡）を設け、警備員数も２６０名と創業以来着実に成長を遂げ地域の安全産業の一躍を担っております。

アサヒ商会は創業７０年の伝統ある企業。全国でガソリンスタンド５０店舗・北海道でゴルフ場３コースを運営しています。　役員の年齢も若く、若手社員が活躍しています。

明るく清潔な施設で入所された方々の快適な生活を約束します。入社時には独自の教育研修プログラム、福利厚生制度等も充実しており社員の働きやすい環境作りにも取組んでいます。

働く側の立場を理解し、会社と従業員に不満のないように楽しい職場を目指しております。

のどかな田園風景にかこまれ家族的は雰囲気の中で和やかな１日を過ごしていただけますよう、スタッフ一同、心よりお待ちいたしております。　　◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中！◆

【東証プライム上場、秋田県・秋田市誘致企業】＊産休・育休からの復帰率１００％＊管理職登用や昇給（２０〜３０代の管理職も／管理職の約半数は女性）＊有給消化率１００％を目指しています

【東証プライム上場、秋田県・秋田市誘致企業】＊産休・育休からの復帰率１００％＊管理職登用や昇給（２０〜３０代の管理職も／管理職の約半数は女性）＊有給消化率１００％を目指しています

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皆様に安心と安全な生活をお届けするために、精一杯真心を込めてお手伝いさせていただきます。

地域一番店を目指しています。

東北を中心にスーパーセンターというスタイルのお店を展開しています。　２０２５年３月１日イオン東北（株）と経営統合

作業職は二種電気工事士をとったばかりの方も歓迎します。　有給休暇は一日・半日単位だけでなく、時間単位で取得できます。

秋田市北部地域に根ざした施設づくりを目指し、「安全・安心・信頼の介護」をモットーにしております。令和４年度の年休取得率７１％です。県内初取得の「プラチナくるみん」を取得しています。

近年売上げ徐々にを伸ばし、現在安定成長している。主に食品や飲料・酒類の運送事業の他に稲作農業であきたこまちを生産（社内販売あり）。第一次産業と第三次産業を担う会社です。

当社はより良いものをより安くを経営理念としてスーパーストア、食材宅配、企業向け弁当宅配、割烹・旅館の４事業を展開しています。生鮮＆業務スーパーチャレンジャーも中核業態の一つです

ヘルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして　業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設から高い評価を　得ております。

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利用者個々に合ったサービスが提供できるように利用者とその家族とのコミュニケーションを重んじ真の福祉サービス事業を行う事を目指しています。

働きやすさＮо．１！離職率の低さが業界トップクラス！東北・北関東に約４６０店舗を展開する地域に密着した東証プライム上場のドラッグストア。今後出店数・出店エリアともに拡大予定！