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正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体　長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体　長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　職員が安心して働き続けられるよう業務災害補償保険および団体　長期障害所得補償保険（ＧＬＴＤ）に加入しています。

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創造性のあるＦＡテクノロジーを活かし、品質とセキュリティーに配慮した豊かな物造りに貢献し、常に新しい課題に取り組み進歩し続ける会社です。ユースエール認定企業です。

１９９２年に創業し、地域の皆様から絶大なるご支援を頂き、毎年業績も順調に伸びている会社です。若手・ベテラン共に活躍、お互いに切磋琢磨し合い、成長できる環境が整っています。

オートバックスフランチヤイズチェーンとして津山市に２店舗、山陰地区に８店舗（鳥取・倉吉・米子・日吉津・松江・出雲・浜田）を有し、地域のカーライフ文化のサポ―トを目指す企業です。

職員に合わせた教育プログラムにより、一人ひとりの能力と感性を最大限向上させ、利用者の満足度向上へ繋げていきます。介護福祉士実務者研修一部費用補助制度を設け資格取得に繋げています。

木造・ひのきにこだわって高耐久な家造りをし、日本の住宅文化に貢献します。平成２４年３月より全商品太陽光発電システムを標準搭載し、日本の将来の環境に貢献します。

塗装の専門店として創業し、リフォーム・ガーデン・太陽光発電など暮らしを支える総合サービス会社。「プロとして全力で」を理念に、お客様の思いをカタチにするお手伝いをしています。

地域に密着した施設を目指して展開してきました。通学中の障害児の放課後等に生活能力向上のために必要な訓練や社会との促進など支援を継続的に提供する居場所づくりを目的として運営しています

地域に密着した施設を目指して展開してきました。通学中の障害児の放課後等に生活能力向上のために必要な訓練や社会との促進など支援を継続的に提供する居場所づくりを目的として運営しています

地域に密着した施設を目指して展開してきました。通学中の障害児の放課後等に生活能力向上のために必要な訓練や社会との促進など支援を継続的に提供する居場所づくりを目的として運営しています

地域に密着した施設を目指して展開してきました。通学中の障害児の放課後等に生活能力向上のために必要な訓練や社会との促進など支援を継続的に提供する居場所づくりを目的として運営しています

当社は、離職率が低く、長期にわたって安心して働ける環境を提供　しています。安心して長く腰を据えで勤務したいという方や手に職　をつけたい方にピッタリの環境が整っています。

当社は離職率が非常に低く、社員が長期にわたり安心して働ける　環境が整っています。社員一人ひとりが成長できるサポート体制　も充実しており、長く腰を据えて働きたい方に最適な職場です

その人らしさとは、それまでの生活の中で積み重ねた個性であり、その個性を最大限尊重し、その人らしさが失われない介護に邁進し、社会や時代が必要としている事業運営を永続させていきます。

木造注文住宅で養ったノウハウをもって高品質の増改築を行い、既存住宅を再生させ、新しい夢ある暮らしの提供、そして社員の育成と物心両面の幸せの追及、お客様満足に努める会社です。

木造注文住宅で養ったノウハウをもって高品質の増改築を行い、既存住宅を再生させ、新しい夢ある暮らしの提供、そして社員の育成と物心両面の幸せの追及、お客様満足に努める会社です。

木造注文住宅で養ったノウハウをもって高品質の増改築を行い、既存住宅を再生させ、新しい夢ある暮らしの提供、そして社員の育成と物心両面の幸せの追及、お客様満足に努める会社です。

Ｇｒａｎｄｅｕｒ株式会社は、静岡県東部を中心に、　外国人材の受け入れに関する総合サポート、　児童発達支援・放課後等デイサービスを提供しています。

若い社員が多く、社内は明るく居心地のいい会社です。人材育成、キャリア形成の為に手厚い支援をしています。管理者から作業員までの幅広い職務に対応ができるようになれます。

広い敷地に、四季折々の草花に囲まれ、心も体もリフレッシュ。皆さんの笑顔が利用者さんの笑顔に変わると信じ、自然に優しさ溢れる環境を共に創りましょう。

木造注文住宅で培ったノウハウで「檜」にこだわる高耐久住宅。　「孫の代まで檜１００年住宅」をブランドに「エネルギー自給自足」の提案。お客様満足と社員の物心両面の幸せを追及します。

木造注文住宅で培ったノウハウで「檜」にこだわる高耐久住宅。　「孫の代まで檜１００年住宅」をブランドに「エネルギー自給自足」の提案。お客様満足と社員の物心両面の幸せを追及します。

木造注文住宅で培ったノウハウで「檜」にこだわる高耐久住宅。　「孫の代まで檜１００年住宅」をブランドに「エネルギー自給自足　」の提案。お客様満足と社員の物心両面の幸せを追求します

「安全は全てに優先する」という最優先事項のもと列車の快適な走行かつ正確な運行を確保するため、制限時間内で安全効率的な作業につながる、協力第一主義の社風づくりを心がけています。

木造注文住宅で養ったノウハウで「檜」にこだわる高耐久住宅。　孫の代まで檜１００年住宅」をブランドに「エネルギー自給自足」の提案。お客様満足と社員の物心両面の幸せを追求する会社です。