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県下最大規模の警備会社として、交通誘導警備を中心に創業以来順調に業績を伸ばしイベント等の警備コンサルも営んでいます。明るく綺麗なオフィスで各種研修制度や福利厚生も万全です。

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少人数で協力しながら仕事を進める、アットホームな職場です。未経験者も丁寧に指導します。

２０代〜３０代の若手社員がメインで活躍しており、コミュニケーション取りやすい環境です。研修や社内行事など社員同士の交流を図る機会が多いためチームワークを生かした仕事ができます。

会社創立以来、着実に業績を伸ばし続け、安定成長を遂げている。また、社員旅行等、福利厚生面も充実している。

”ポピー”の愛称で地域の皆様に親しまれている在宅支援の企業です。介護職員の働きやすい職場環境づくりにも力を入れており、『厚生労働大臣表彰・奨励賞』や健康経営優良法人の認定事業者です

鮮魚仲卸業

当院は診療科目２３科を標榜し地域医療の一翼を担って一般病棟、回復期リハビリ病棟、療養病棟や緩和ケア病棟を備えており急性期病院等と連携を密にしながら地域医療の充実に努めております。

すべての社員が働きやすい快適な職場環境をめざす！従来の建設会社のイメージにとらわれず、若手や子育て世代のライフスタイルにフォーカスした社内制度の充実にチャレンジし続けています。

日産自動車（株）製造の新車販売を主体とした、中古車販売・自動車の整備及び部品・用品の販売、自動車保険及び生保保険の取り扱いを行っている会社です。

システム開発のプロという意識の基に常に技術の向上を目指し、確実で信頼性のある高品質のシステム作りをモットーとしています。業績も順調に伸びています。

平成１２年４月より事業を開始し、平成２４年４月より５箇所の通所介護事業所と３箇所の居宅介護支援事業、訪問介護事業と訪問看護事業を各１箇所展開しています。

竹林に囲われた静かな環境の中、自立から要介護者・高医療の方・認知症まで対応。令和元年１１年に増床し、訪問介護に加えデイサービス、訪問看護事業所も併設して終末期までのケアをいたします

株式会社ミズノは多様化した高齢者のニーズに応えることと同様に、働く職員の「やりたい介護」に耳を傾け「ライフスタイルに合わせた」働き方改革を進めております。

株式会社ミズノは多様化した高齢者のニーズに応えることと同様に、働く職員の「やりたい介護」に耳を傾け「ライフスタイルに合わせた」働き方改革を進めております。

従業員数約８名程度の少人数の会社です。少人数だからこその風通しのよさが当社の特長です。年に３回昇給のチャンスがあり、従業員一人ひとりの努力を適性に評価し、給与に反映しています。

報道、制作関連の運転業務が多いことから、効率的な仕事が期待できます。更に、大型免許を所有する乗務員は、入社３年経過後ＣＢＣ放送車両の運転業務にも従事することが出来ます。

明冶２９年創業１２１年。トップクラスの業績を持ち酒類・食品・調味品等を業務用に販売し、またディスカウント店舗（銘酒の森アルコ）を東海北陸地区に店舗展開している。

創業以来５９年、会社設立後４６年黒字経営を続けている。個人の特長を伸ばす事を重点に社員を育て、勤続年数の長い社員が多い。慰安旅行等で社員間の親睦にも配慮している。

障害者の支援を全般に、障害者の自立を目的に活動する会社です。

訪問看護と連携し、医療依存度の高い患者様も断らず受入しております。

名古屋市よりワークライフバランス推進企業、女性の活躍推進企業として認証され、働きやすい職場環境を追求し改善し続けています。

当社グループは２０２５年で創立５０年を迎えました。２０２５年１０月に環境のミカタＨＤを設立し、グループ各社の経営管理をＨＤに集約、より迅速かつ柔軟な経営体制を構築してまいります。

社員同士の仲がいいのが自慢です。年１回の社員旅行は北海道や、沖縄九州など社員同士で行きたい所を決めて楽しみにしています。

材料調達・冷間鍛造・熱処理・機械加工・組立まで一貫生産体制を確立し、安全絶対を基軸に、品質コスト、納期さらにはお客様の収益力の向上につなげ、安定した業績を上げている。

材料調達・冷間鍛造・熱処理・機械加工・組立まで一貫生産体制を確立し、安全絶対を基軸に、品質コスト、納期さらにはお客様の収益力の向上につなげ、安定した業績を上げている。

ＦＳＳＣ２２０００（食品安全システム）・有機ＪＡＳ認証事業所アシードホールディングス株式会社（スタンダード上場企業）との資本業務提携を実現、大手企業の傘下で安定して働けます！

まごころ薬局チェーンは積極的にメディカルモール（医療村）を　設置展開し、広く地域の患者さんの要望にお応えして参ります。　静岡県、愛知県、東京都にチェーン展開しております。