正社員 クレーンの求人情報 【お仕事情報ネット】

カナデビア１００％出資の子会社で、ごみ焼却（焼却炉の運転管理）が事業の中核をなしている。ごみ量の増加にともない、公共事業体等からの委託は増加し、発展が見込まれる。

和気あいあいとした事業所で業績も順調に伸びています。能力第一主義の会社です。

顧客の要望に合わせて、その都度企画・設計を実施し、　施工完成まで確認します。少数精鋭のため協力会社と　役割分担しながら進めていきます。

明るい職場です。

技能者集団を特長とし、小量多種高精度部品、製品を、一貫生産を行い、各大手ユーザーより、高い信頼を得ている。

当社は、鋼材加工販売・製品加工販売・営業補佐事務代行を業とし社会貢献・地域振興の支援に注力する企業として、皆様の”相談できるご近所さん”を目指します。

当社は、鋼材加工販売・製品加工販売・営業補佐事務代行を業とし社会貢献・地域振興の支援に注力する企業として、皆様の”相談できるご近所さん”を目指します。

当社工場での自動車等の整備の他に、掘削工事現場へ出張しトンネル掘削機械等の特殊車輌の整備や修理も当社の仕事の大きなウエイトを占めています。

飯田下伊那地域を中心に、主に、建設土木のクレーン作業等を行っています。

当社は「安全・誠意・共創」をモットーに、社員同士の協力を大切にしています。笑顔が多く、何でも相談しやすい職場で、安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。

環日本海の進展に注視し、国際物流に対応出来るように、社員教育、安全教育に力を入れ、堅実な業務推進に努力している。

当社は建設機械トップメーカーのキャタピラー社直系の日本法人であるキャタピラージャパンを親会社とした、国内販売グループである日本キャタピラーグループの一員です。

廃棄物処理の他に建設業や葬祭業など多業種展開しているので安心した収益を確保できています。

当社は建設機械トップメーカーのキャタピラー社直系の日本法人であるキャタピラージャパンを親会社とした、国内販売グループである日本キャタピラーグループの一員です。

当社は建設機械トップメーカーのキャタピラー社直系の日本法人であるキャタピラージャパンを親会社とした、国内販売グループである日本キャタピラーグループの一員です。

業界大手のレンタルの総合サービス会社です。会社員が本名でない『ビジネスネーム』を使用して仕事をしているユニークな会社です。三菱商事（株）のグループ会社です（持ち株１００％）。

大手ゼネコンの一次協力会社としてニーズに合った移動式クレーンを提供する企業です。

自動車エンジン部の部品を主に切断、加工しています。

昭和４２年創業以来物流一筋、順調に業績を伸ばしてきた。時代が求める物流商品の追求をし若年者も高齢者も希望を持って働ける職場作りを考え、明日に向かって一層の前進をします。

総合エンジニアリングサービスを提供。取引先企業だけでなく、産官学の幅広いネットワークを持ち、「情報」「人材・組織体制」「生産対応力」を活用した、革新的な製品作りを提案しています。

「敏にして、誠実に、努めよう」をスローガンにして、一品一様のものづくりに励む会社です。

当社基本方針は「人財の育成」「健康経営／働きやすい職場環境づくり」です。創業７５、地域社会から信頼される企業・グローバル社会に対応できる総合物流企業を目指して事業を展開しています。

会社創立以来、安定成長を遂げ他部門（整備業・産廃業）にも意欲的に進出し業績を伸ばし続けています。

「安全最優先・良質な仕事」を基本理念に、送電線工事を専門に行い、施主より高い評価を得ております。現在工事量が増加し将来的にも安定した受注量を見込み、若い力を必要としております。

「お客様に喜びを提供出来る施工」を念頭にやりがいと活気のある職場で、全社員が「楽しく仕事をする」を目指しています。札幌支店を拡販し、今後法人化予定。

『顧客の信頼と満足を第一とする』をモットーに県内外の大手建設会社の鉄筋工事に携わっております。高い技術力と様々な工法を用いて多くの取引先の要望に応えています。

『顧客の信頼と満足を第一とする』をモットーに県内外の大手建設会社の鉄筋工事に携わっております。高い技術力と様々な工法を用いて多くの取引先の要望に応えています。

九州一円および西日本に店舗網を有し、各店舗をオンラインネットワークで結び、お客様の必要なモノを必要な場所へ必要な数量をお届けし、時代を先取りするリース・レンタル会社です。

九州一円および西日本に店舗網を有し、各店舗をオンラインネットワークで結び、お客様の必要なモノを必要な場所へ必要な数量をお届けし、時代を先取りするリース・レンタル会社です。

静岡県全域と愛知県東部を営業圏とする。地域密着型経営、お客様への対応の盾を評価され同業種の中では県内トップ企業として成長させて頂いています。　　社員の平均年齢が若い（３３歳）