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当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

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当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

土木工事のベテランから若手まで、年齢層が広い、アットホームな会社です。　

３０代〜５０代の社員が活躍しており、異なる価値観を尊重し合い　ながら全員で協力して仕事をしています。長く働ける環境づくりに　力を入れており、社員の定着率が高いことが特徴です。

２００７年４月から世界最大のモータメーカーである日本電産（現ニデック）グループに入り、高収益企業をめざしています。学歴、性別、社歴に関係ない人事制度で能力が発揮できます。

当会は公益財団法人老年病研究所附属病院を主体とした医療と福祉の連携した事業体に属し、福祉部門の中核を担っています。給与等の雇用待遇面は国家公務員規定に準拠しており安定しています。

下野市と壬生町に在宅と施設の６つの事業所があり、他職種・幅広い年齢層の方が従事可能で、安心して長く働ける職場です。

地質調査は、専門の機械や知識があれば出来るものではなく、長年の経験や熟練の技術が必要な分野です。当社は、正確にして有用な地盤情報を提供し、安全で快適な社会資本整備に貢献する会社です

当事業所では、障がいのある方に学んでいただき、企業への就職を目的とし障がいのある方の「働きたい」という思いを後押しし、胸を張って就労を始めていただけるアシストをします。

当事業所では、障がいのある方に学んでいただき、企業への就職を目的とし障がいのある方の「働きたい」という思いを後押しし、胸を張って就労を始めていただけるアシストをします。

当事業所では、障がいのある方に学んでいただき、企業への就職を目的とし障がいのある方の「働きたい」という思いを後押しし、胸を張って就労を始めていただけるアシストをします。

顧客ニーズを見出すマーケティング力とメーカーの先端技術を融合させ、付加価値の高いサービスを提供。また優秀な人材確保、育成のため、能力・成果を重視した目標管理・人事制度を導入。

当社は、ダイキングループの一員として環境に配慮した製品を会津から日本全国に届けてます。

木に対してのリサイクル工場を中心に、遠野運送（株）の関連会社として業績を伸ばしています。経済産業省より地域経済をリードする「地域未来牽引企業」に選定され今後も期待される企業です。

ブレスは外作業が中心のＢ型事業所です。しっかりと作業を行いたい方・自立したい方・就職に備えて生活リズムを整えたい方のサポ―トをしています。

利用者様にご利用者様自身の「生きがい」を見つけ、育むことで、ご利用者様がいつまでも住み慣れた地域で暮らし続ける力にしていただくことを会社の目標として、日々努力しています。

市からの委託業種の為、安定した会社であり環境問題に対しても廃棄物処埋業として、頑張っています。

＊機動力豊かな集団で、誠実と効率をモットーにして業績を上げています。株式会社高修興業のグループ会社です。また、関連企業として「こまち運建」があります。高修興業の石油部から事業分離。

大館、能代、弘前、八戸を中心に、資材・機器の流通から施工まで柔軟に対応し、多様なニーズとモノづくりの現場を支援します。雇用制度や福利厚生施設も充実しています。

東北６県を販売エリアとし、東北の農業に貢献し、農家と共に歩んでいきます。

東北６県を販売エリアとし、東北の農業に貢献し、農家と共に歩んでいきます。