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お客様にとって唯一無二の「楽しい時間と体験」づくりに取り組ん　でいる会社です。旅館の客室数は２０室前後の施設が多く、小規模　ならではのお客様との距離の近さも強みの一つです。

お客様にとって唯一無二の「楽しい時間と体験」づくりに取り組ん　でいる会社です。旅館の客室数は２０室前後の施設が多く、小規模　ならではのお客様との距離の近さも強みの一つです。

徹底した顧客重視と、きめ細やかなサービスをモットーに、　フジテック特約店として、道内主要ビル管理会社と取引。　綺麗なオフィスで明るい雰囲気のフットワークが良い会社です。

当社はアパマンショップ加盟店で、研修制度が充実しています。

知的障がい者総合施設、及び認定こども園を有しております。

心地よくくつろげる安心安全なホテル館内。隅々まで心配りの行き届いた満足頂ける温かいサービス。美味しさと楽しさを大切にしたお食事の提供。ウォーターフロントに隣接した１８Ｆ高層ホテル。

開院以来、着実・堅実に経営を続けている　　　　　　　　　　　平成２年、新病棟完成後、森林浴空調と音楽に囲まれた生活環境の院内で生き生き看護を目指している

広大な敷地において、高度な技術と機械により、確実・良質な製品を生産しています。

舗装工事請負業を主体として各建設工事を行っています。また平行して建設工事に伴う骨材、重機、産廃の運搬業務を行なっています

昭和４７年「ミサワホーム株式会社札幌支店」の直販事業部門も分離独立、ミサワホーム販売ディーラーとして営業を開始、平成６年道内グループ販売会社３社と合併した。

昭和４７年「ミサワホーム株式会社札幌支店」の直販事業部門も分離独立、ミサワホーム販売ディーラーとして営業を開始、平成６年道内グループ販売会社３社と合併した。

平成１９年に創立し、現在は社長以下ベテランから若手まで計１４名の明るい雰囲気の会社です。近年は売上高も上昇傾向にあり、更なる技術力の向上及び若手の育成に力を入れています。

多様な特性や症状をお持ちの利用者様をサポートするお仕事です。「やってみたい」という挑戦を応援する温かい職場環境で、あなたらしくいきいきと働けることを大切にしています。

「全ての信頼に応え、選ばれる企業へ」を経営ビジョンに掲げ、お客様に信頼と満足をお届けすると共に社員が安心と誇り、そして責任を持ちながら働ける企業を目指しております。

大きいサイズの店ＢＩＧ　Ｍ　ＯＮＥ（ＰＬＵＳ　ＳＩＺＥ　ＳＴＯＲＥ）全国８７店舗。メンズ＆レディース２Ｌ〜８Ｌ迄対応し、スーツからカジュアルまで豊富な品揃えで展開しています。

「地域に根ざした豊かな医療と福祉を創造する」を理念とし、住み慣れた地域で安心して暮らして頂けるように、質の高いサービスに努めています。札幌市ワーク・ライフ・バランスｐｌｕｓ企業

平成１７年にホテル２１３５を開業し、初年度と翌１８年度の２年連続、楽天トラベルアワードお客様大賞を受賞。青森市内では当ホテルが初受賞です。

一人でも多くの利用者様に満足いただける高齢者介護、障害福祉サービスを追求していきます。

法人の理念のもと、明るく、楽しく、元気よく仕事に取り組んでいます。他職種間のコミュニケーションがよくとれており笑顔あふれる職場です。

八幡平市に本社、盛岡市に営業所を展開。　・安心安全な誘導警備で地域社会へ貢献する。　・各種社内制度を設け社員が働きやすい環境づくりに努めている。

地質調査業部門では、岩手県内最上位の実績であり、さく井等関連工事の施工及び測量・設計をはじめとする建設コンサルタント

他業種より入社し活躍している職員も多くいます。　経験豊富なスタッフが揃っており、初心者の方が安心して働ける　よう、サポート体制を取っております。

佐藤製線グループの平成２０年に設立した会社です。設立以来、安定した経営を維持しています。また、福利厚生面の充実にも努めています。

昭和４８年に埼玉県に設立以来「製造業から創造業への変革を成し遂げる」をテーマに掲げ、常に＜より進歩＞＜より堅実＞をめざして思索・勉励しております。

廃棄物（伐根・枝葉・解体材）を最新技術により、再資源化するトータルリサイクルに取リ組み循環型社会の実現を支えている企業です。

廃棄物（伐根・枝葉・解体材）を最新技術により、再資源化するトータルリサイクルに取リ組み循環型社会の実現を支えている企業です。

　障がいを持って生まれても、可能な限り自分の町で働き、暮らしていける、障がい者福祉を目指している。

＊元気で明るい職場づくりを目指している。　　　　　　　　　　＊災害時には積極的に取り組む体制を整えている。　＊スタミナ会・忘年会・慰安旅行等あります。

＊元気で明るい職場づくりを目指している。　　　　　　　　　　＊災害時には積極的に取り組む体制を整えている。　＊スタミナ会・忘年会・慰安旅行等あります。

＊元気で明るい職場づくりを目指している。　　　　　　　　　　＊災害時には積極的に取り組む体制を整えている。　＊スタミナ会・忘年会・慰安旅行等あります。