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昭和６１年創業以来店舗を拡大し、平成８年から給食受託業務を開始。　当社はＮＳＧのグループ会社です。　＊えるぼし認定企業

昭和６１年創業以来店舗を拡大し、平成８年から給食受託業務を開始。　当社はＮＳＧのグループ会社です。　＊えるぼし認定企業

中越グループ１７番目の会社として平成６年に中越通運より分社。年々急成長を続けており将来性も有望。平均年齢３１歳と若さ溢れる会社です。

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニティライフ「暮らしのかたち」を追求するために生まれた会社です

当社は、西は九州から北は青森まで、処理業者様と連携しており、幅広い廃棄物処理のコンサルタントを行う事ができます。

私たちは介護の仕事を最高の「おもてなし」と考えています。ご利用者様第一主義、地域密着主義、施設主体主義を掲げ事業運営を行っております。今後も新規事業所の開所予定しております。

総合ビルメンテナス会社として設立以来順調に業績を伸ばしてきました。培った業績を活かし警備部門も新たに設立。お得意様も更に増え、順調に事業拡大を進めています。

東京２３区を中心に約１４０店舗あります。

東京２３区を中心に約１４０店舗あります。

社長や役員との距離が近く、相談事を一緒になって考えてくれるので提案がしやすい社風です。ボトムアップで経験次第で任せてもらえることも多いので、やりがいを持って仕事ができます。

東京２３区を中心に約１４０店舗あります。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

従業員を積極的に採用し、働きやすい職場づくりや新しいことに　取り組んでいます。　年齢に関係なく、すべての人が活躍できる職場です。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

新規設立したばかりの事業所なので、皆さんにのびのびと働いていただいています。経験者は手厚く、未経験者は優しくがモットーです。

東京を中心に神奈川県、千葉、埼玉へと業務拡大中。　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

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東京を中心に神奈川県、千葉、埼玉へと業務拡大中。　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

東京都、神奈川県、埼玉県を中心として大手管理会社様より、マンション・ビル施設を受注し、管理しております。社員一人一人が「創意工夫」し、意欲的に仕事に取り組んでおります。

東京を中心に神奈川県、千葉、埼玉へと業務拡大中。　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

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東京都、神奈川県、埼玉県を中心として大手管理会社様より、マンション・ビル施設を受注し、管理しております。社員一人一人が「創意工夫」し、意欲的に仕事に取り組んでおります。

「お客様の感動を創出」するユニオングループの一員として、　　都市とリゾートにおいて、　　洗練された上質な空間を届ける事業を展開しています。

平成２２年にグループホームとして開設しました。現在は通過型の二つのユニットを運営しています。法人の本部である精神科クリニックとも連携しています。

株式会社トリドールホールディングス（東証プライム上場）の　１００％出資子会社

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株式会社常笑は場所にとらわれず、常に笑顔を生み出すプロの組織　仕事に挑戦。常識を百倍考え抜く集団として、共に会社を大きく成長させる初期メンバーを本気で求めています

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