契約社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

当社は民間企業、官公庁、自治体を合わせて約１，１００団体の顧客と長期契約を結び、約４，５００台の車両運行管理を請け負う、業界トップの実績を有しています。

当社は民間企業、官公庁、自治体を合わせて約１，１００団体の顧客と長期契約を結び、約４，５００台の車両運行管理を請け負う、業界トップの実績を有しています。

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

東証一部上場、ゼンショーホールディングス１００％出資の会社で、「世界から飢餓と貧困を撲滅するために、日本からフード業世界一を目指す」企業理念の下、「すき家」を運営

目的に応じた給食サービスを提案し、コントラクトフードサービスのパイオニアとして、現在全国に１７２７を超える事業所を展開し個別のニーズに対応した給食サービスを提供しています。

入院施設は医療療養型６６床。外来診療は内科（週６）。　皮膚科（週１）、整形外科（週１）。循環器内科（週１）。　糖尿病内科（週１）。

終身雇用の循環型ビジネスモデル（年齢やライフスタイルの変化に応じて適職を用意）の構築を目指しており、若年層、高齢者、女性が安心して働ける職場環境をご用意しております。

「働く人全てに最高の環境を」と考え、社員の満足感や充実感を大切にしています。風通しの良い職場環境と公正な評価制度が私達の最大の特長です。（１３０３−６２１８３３−６）

「健康診断」や「がんリスク検査」を行い、地域の予防医療に貢献します

・知的、精神障がい者が通所による作業訓練を通じて就労を支援する施設・障がい者に対して地域の中での暮らしを支援する施設

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

女性が多く、明るい職場です。　また、定年後の再就職先としても、おすすめです。

人間関係が良く、働きやすい職場です。

未決拘禁者及び既決拘禁者の収容施設

知的障害のある子ども達が通う学校。

不景気の時代ですが業績は安定しております。　やる気のある方を求めます。

交通誘導警備が主な業務です。社員一人ひとりのやる気を尊重するとともに、能力を十分に活かせるやりがいのある会社です。

ライオンズマンションを中心としたトップクラスの管理実績を誇る。

創業５０年。食品製造メーカー様を専門に製造アウトソーシング企業として、お客様の様々なご要望、ご依頼にお応えしております。

地域住民及び農協組合員の生活の向上と経済的、文化的、地位の向上を目的とする。

利用者様やご家族がより良い日常生活を送ることを目的とした支援を提供しています。子育てや介護休暇の福利厚生にも対応しています。

昭和２０年の創立以来、建設資材や石油・ガス類機械設備などの販売を柱として地域発展のために尽くし、より豊かな街づくり・生活づくりに貢献することを経営理念に掲げ営業活動をしている。

昭和２８年創業。米穀・鶏卵他業務用食材卸業。サニーグループの中核企業。「モノの流通から生活文化の提案へ」をスローガンに安全・安心な食品と新しい食文化の提供に取り組んでいる。

第一生命は、２０２６年９月に創立１２４周年を迎え「良質なサービス」「良質な提案」「良質な商品」というお客さま満足度の向上を目指した　「生涯設計」を推進している保険会社です。

リーフ明神は、２０１４年に地域密着型特別養護老人ホームとして開設しました。福山市の中心部に位置し軽度から重度の方まで、さまざまな介護サービスが提供できる複合型介護施設です。

一般財団法人休暇村協会が経営する全国３５か所の休暇村のひとつ。「自然にときめくリゾート」をコンセプトに優れた自然環境の中のリゾートとしてお客様や地域の皆様に支えられて歩んできました