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特別養護老人ホーム一灯園内においてユニット型施設ほのぼの館としてユニットケアを実施（定員１０名）

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあげる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

北海道を地場に福祉事業だけではなく、調剤薬局・ドラッグストアの運営をしています。

東邦アセチレン（東証プライム市場上場）グループ会社として、地域に密着した販売網でユーザーの厚い信頼を得ています。（道内２事業所・６営業所）

障がい福祉サービス事業として利用者の方々が一般就労するために必要な生活環境、体調管理を整え、作業を達成できるように支援いたします。

有給の取得率が高い（８０％）働きやすい職場です。利用者の地域生活を支える為「自分なりに出来ることを誰かのために」という想いで事業展開しており、キャリアアップや職種も選択できます。

創業以来、ゼネコンの一次下請として順調に業績を伸ばし、今後より一層の発展が期待できる。

創業以来、ゼネコンの一次下請として順調に業績を伸ばし、今後より一層の発展が期待できる。

全国でアパレル、コスメ、雑貨、食品等の店舗運営を行っている会社です。詳しくはＨＰをご覧ください。

普通免許から可能、資格取得制度あり（全額会社負担／規定有）　軽貨物からステップアップした２０代の乗務員も活躍しています　女性ドライバーも活躍しています

普通免許から可能、資格取得制度あり（全額会社負担／規定有）　軽貨物からステップアップした２０代の乗務員も活躍しています　女性ドライバーも活躍しています

脳血管疾患はもちろん、内科（循環器）疾患等への診療体制、リハビリテーションの充実と訪問診療等の退院後のフォロー体制を整備し、地元に信頼される病院を目指している。病床数１３４床。

斬新な商品やサービスを提供することで、地元の農業をバックアップしています。

道路の交通整理からイベント警備まで行う会社です

ＭＵＧＥＮは、相互に支え合いながら若くして成長していくことができる法人です。平均３０代の若い職員が集まっているので、職員同士で支え合いながら問題に向き合い、共に成長していきます。

リハビリ特化型デイサービスを新規オープンのため新しい人材を募集しています。利用者様に対し「介護」ではなく敬って譲る「敬護」の想いを大切にした会社です。

遠山病院１３６床、老人保健施設アルテンハイム青山９８床。

「安全・安心な商品がほしい」と願うお母さんたちがお金（出資金）を出し合って作った協同組合。現在、組合員（メンバー）は２９万人と県内世帯の約半分が加入。事業高も４７６億円と年々拡大。

「安全・安心な商品がほしい」と願うお母さんたちがお金（出資金）を出し合って作った協同組合。現在、組合員（メンバー）は２９万人と県内世帯の約半分が加入。事業高も４７６億円と年々拡大。

平均年齢３８歳、女性活躍推進企業です！高齢者の自立を支援し自宅復帰や夢や目標達成のお手伝いをしています。専門職としてやりがいとプライドをもって「達成感のある介護」をしています。

ヘルスケアフードサービスのリーディングカンパニーとして　業界トップの実績を誇り、医療・福祉施設から高い評価を得て　おります。

挨拶を「ご安全に」と交わし合う当社は、安全第一をモットーとするタクシー業を行っております。サービス業ということで、社内においてもなごやかな雰囲気と和を大切にしております。

建設に関わる多様な事業を展開しており、活躍できるフィールドは多岐にわたります。ものづくりを通して、自らの可能性を拓いていける人材を求めています。

住み慣れた地域で自分らしい暮らしを続けることができるよう、多様な事業を通じて皆様のこれからをサポートさせていただきます。

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

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