事務の求人情報 【お仕事情報ネット】

生涯、無事故、無違反のドライバーの育成に邁進すると共に地域社会に信頼される優良な自動車教習所を目指し「安全な社会」づくりに貢献します。

「Ｑｕａｌｉｔｙ　ｏｆ　Ｌｉｆｅ　全ての人に質の高い生活を！！」を企業理念に創業されました。

昭和４０年創業以来、地域に密着した総合建設業として、公共事業をはじめ、住宅販売事業（レクサスホーム）・リフォーム事業（ＬＩＸＩＬリフォームショップ）など、常に挑戦を続けております。

こだわりのコーヒーを提供するカフェを運営しています。高品質なコーヒー豆の選定・焙煎にも力を入れ、今後店舗を拡大していきます。

中小企業の経営指導・相談及び総務・経理部門の受託を主たる業務としています。

行政サービス機関として、利用者のニーズに対応した業務を推進しています。　ＬＩＮＥ＠ｈｗｎｉｓｈｉｊｉｎ　　　　　　　　インスタ＠ｈｗ＿ｎｉｓｈｉｊｉｎ

未来を拓く「光」の「解体」がコンセプトです。御園座や劇団四季、愛知万博なども当社の実績です。これらの実績から培ってきたノウハウとお客様と築いてきた信頼が当社の強みです。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

桜友会は明るく活気ある職場です。新入社員には個々に必要な指導や助言を行うチューター制度を設けています。【岐阜県健康経営推進企業】【ぎぶ・いきいき介護事業者認定企業グレード１】

福井県産業の中核的支援機構としての誇りと責任を持ち、個々の力を結集した活動を行うことで、可能性あふれる企業家たちとともに、活力ある未来を創造して行きます。

１９６３年創業の信頼と実績により業界では北陸売上ＮＯ１。住まいと暮らしのアイデア実行企業として、様々なサービスを生みだし人生楽しい人を増やすことをミッションとした企業です。

創業以来、農業を通じ地域に貢献してまいりました。工場内は、最新鋭のロボット機を多数保有しております。創業１００周年を超えた上越の老舗企業です。

当社では、豊富な経験を持つベテラン社員が多数在籍しており、経験に基づく知識と技術を次世代に伝えています。福利厚生も充実しておりますので長く腰を据えて勤務することができます。

廃棄物の運搬・再資源化・埋立処分場の維持管理までを一社完結する体制を構築。石炭に替わる廃棄物由来の固形燃料製造や、市民の枝草・食品廃棄物の堆肥化事業など循環資源の地産地消を追及する

生損保約４０社の保険会社の商品を取扱う総合保険代理店。来店型保険ショップ「ほけんの窓口」のパートナー企業として４６店舗と自社ブランド「保険工房」による訪問保険販売事業１拠点運営中

「アメニティライフ」とは快適な生活という意味です。地域社会に暮らす人、そこで働く人、そこで学ぶ人、みんなそれぞれのアメニティライフを追求するために生まれた会社です。

創業６５年になる老舗だが会社の体質は非常に若く活気に溢れている。専門職になるが若いスタッフも多く、学びながら資格を取っていくことも出来ます。

少人数で風通しの良い職場。仕事に真面目に取り組む姿勢を大切にしていますが、堅苦しい雰囲気はなく、仕事をきちんとこなせば比較的自由に働けます。能力や経験に応じ幅広い仕事ができます。

ドローンスクール東京立川校を運営する登録講習機関として、国家資格取得講習や企業向け研修を実施しています。また、建築事業も展開しており、ドローン技術を活用した幅広いサービスを提供。

時代のニーズに沿った物流の入口から出口まで全てを網羅し、顧客のニーズに応えるべく痒い所に手が届く細かなサービスと、感謝の気持ち「ありがとうの心」を常に持っている健康経営企業です。

当社は、関東一円を営業エリアとして、多数の官公庁、民間ビルの管理、警備、清掃、給食サービスを展開しております。

東京・埼玉・茨城を拠点に総合物流サービス事業を展開しています。会社設立から５０年間にわたり、お客様と確かな信頼関係を築いてきました。

第二地方銀行

本組合は、組合員の相互扶助の精神に基づき、組合員の事業を補完する為に必要な共同事業を行うことを目的として設立した協同組合です。主として高速道路のＥＴＣ事業、技能実習生の受入事業です

１０００名収容可能な大宴会場と中小宴会場の他レストラン・バー５店舗を有するシティーホテルです。

一般内科を中心に訪問診療を柱に地域の皆さまに寄り添う医療を目指しています

全国規模で運輸流通ネットワークを構築する、福山通運株式会社の一翼を担いて、南東北・北関東のエリアをカバーする子会社として、小口商業貨物の運送業務を行っています。

ハローワークは、職業紹介、雇用保険、雇用対策などの求職者の方や事業主の方に対する支援を全国ネットワークにより実施し、雇用のセーフティネットとしての役割を担っています。

女性が安心して働ける環境をつくるため、正社員での雇用が中心です。また、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも充実させられるように、日・祝休みで早朝・深夜残業はありません。

女性が安心して働ける環境をつくるため、正社員での雇用が中心です。また、仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも充実させられるように、日・祝休みで早朝・深夜残業はありません。