正社員 月収:35万円～40万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様を大事にする事、サービスを一番に考え、スタッフが信頼・安心感を持って働けるよう日々職場づくりに取り組んでおります。

建設資材を中心に取扱う総合商社です。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国７５ヶ所でデイサービスセンターを展開。　日々「改善を伴う介護」を実践しています。

京都府を中心に給排水衛生、空調換気設備の施工・設計を行っています。京都府内各市町村指定業者で安定した企業です。社員ひとり一人が安心して働き、成長できる環境づくりに取り組んでいます。

人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働けます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本一パートが活躍できる会社に表彰されました。般２７−２０４６２

当社の企業理念は「お客様より従業員を大切にする」です。また全国に拠点を展開しており、グループ全体で１５０拠点、従業員は３，８００名以上、トラック３，５００台以上を保有しております。

創業９０年を超え１００周年に向けて着実に成長を続けている安定企業です。鹿島建設、竹中工務店を主要取引先とし、県や市からの受注も多く、県内有名企業とも直接取引を継続いただいています。

当社では、若手からベテランまでの幅広い年代の社員が活躍し、　安全運転やお客様への誠実な対応と安全な輸送を大切し、　社員が前向きに働ける職場を目指しています。

愛知県やみよし市等の公共事業を数多く受注する地域に根ざした　企業です。下水道工事指定店や給水装置工事事業者の認定を受け、インフラ整備の実績と信頼を築いています。

お客様に高いご満足をいただける施設運営をしております。そのためにも『働く従業員の満足が向上の第一』を経営方針としております。能力次第で活躍・チャレンジの場は用意致します。

大宮を中心に埼玉県広範にクライアントを持つ事務所です。ＩＴ化やＲＰＡを導入した業務のマニュアル化や組織改善を進めることで生産性を高め時代に即した働き方のできる事務所です。

創業６０年、亀岡市を中心に土地探しから建築まで事業を展開。　また、長年大手ハウスメーカーの指定工事店として携わっており、仕事量・業績共に安定しています。

起業間もない会社ですが業務は幅広く社会に貢献できる会社を目ざし、社員が働きやすいアットホームな会社作りをしていきたい。

起業間もない会社ですが業務は幅広く社会に貢献できる会社を目ざし、社員が働きやすいアットホームな会社作りをしていきたい。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

当社は宮崎県の建設業で１番目に厚生労働大臣の「えるぼし認定」を受けた女性活躍推進企業です。建築・土木・舗装を行い又運送業、生コン製造業、派遣業、農業法人等グループ企業があります。

障害者の為の就労支援事業所を運営

従来の運送会社のイメージを取り払い、新しい運送会社を目指していきます！社内は明るく、和気あいあいとしており、プライベートでも仲良く過ごしています。トラック好きで頑張りたい方大募集！

関西、中京、関東への輸送　社員同士協力し合う、明るい社風

「人との繋がり」を大切にする会社です。代表が現役エンジニア出身で現場を熟知。評価制度や定期カウンセリングなど、エンジニアが働きやすい環境づくりに力を入れています。

循環型社会に根ざした商品の開発を通じ、社会環境の改善を提案している会社です。福利厚生としてベネフィットステーション、星野リゾートと契約しています。

勤続年数や役職を問わずに従業員が意見しやすく、新しいアイディアを取入れて働き易い環境を築ける企業を目指してます。また、資格取得に意欲的な方（男女共）へ会社がサポートしています。

川口市内を中心に、マンション・戸建てのリフォーム事業を展開しています。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

配電盤・分電盤の設計から製造、施工まで一貫して手がけてます。従業員の皆さんが安心して働けるよう、年齢や役職に関係なく意見を言いやすい明るい社風づくりを進めています。

店舗はおしゃれなカフェレストラン。神戸市内に複数あります。どうしたらお客様に心地よく素敵な時間を過ごして頂けるか、楽しんで頂けるか、一緒に考えてくれる方を求めています。

社員個々の実力が十分発揮でき年功序列に関係なく昇進やスキルアップができます

デジタル化推進や部署横断型課題別チームの組織化が、生産性の向上・社員間コミュニケーション円滑化に寄与し、令和３年度の「川崎市　働き方改革・生産性向上推進事業者」として表彰されました

大阪に本社のある輸送用機器製造の芦森工業（株）の１００％子会社。工事の受注内容は公共事業が中心のため完全週休２日（土日祝休み）を実現。資格取得を会社全額負担で積極的に行っています。