設計・開発 月収:30万円～35万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

どのような状況下でも、柔軟に対応できる少数精鋭の企業体質と、　有能なス夕ッフによってコンピュータと人間を結ぶ情報戦略集団と　なれるよう、ヒューマンな企業を目指しています。

どのような状況下でも、柔軟に対応できる少数精鋭の企業体質と、　有能なス夕ッフによってコンピュータと人間を結ぶ情報戦略集団と　なれるよう、ヒューマンな企業を目指しています。

７０歳まで働くをミッションに掲げ、　２０代から６０代まで世代・経験年数の壁を突破したい。　創業期の参画メンバー募集、理想の環境を共に作りましょう。

微生物の可能性を徹底的に追及して環境浄化を行う、微生物による環境浄化のリーディングカンパニー

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

創業より３５年以上、地域密着、千葉県市川市に根付き、建築業・不動産業・賃貸経営管理の事業を展開しております。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

自社製品開発・受託開発・常駐型支援を中心に総合的なＩＴサービスを展開。開発・インフラ・サポートなど様々な分野で、２０代〜６０代までの方が幅広く活躍しております。

総合建設業として、土木・建築工事の現場施工管理を行っております。栃木県を中心に、元請・一次下請け工事で技術力を発揮しており、数多くの工事実績を重ねております。

「女性とつくる女性に優しい家」のキャッチフレーズ通り、女性が設計し打ち合わせ現場の監理も行っています。年々棟数が増えているのもお客様の評価が上がっている為と思っております。

関西の大手企業でのシステム開発を行っており、マイグレーション開発やＷｅｂに関する開発が中心で比較的安定した事業を行っています。従業員のスキルＵＰのための教育も充実しています。

私たちディー・シー・エフは組込み系開発からスタートし、いまではＷｅｂ系システムを中心に開発を行っているまだ若い会社です。

地域密着型の企業です。鉱泉水販売、ガソリン販売他　プール、キャンプ場、コテージ等の運営も行っています。　又、近年再生可能エネルギー事業を展開しております。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始まり、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始まり、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします。

関西の大手企業でのシステム開発を行っており、マイグレーション開発やＷｅｂに関する開発が中心で比較的安定した事業を行っています。従業員のスキルＵＰのための教育も充実しています。

太陽光の発電をパネル、パワコン、リチウム蓄電池をセットにした　システム開発に強みがある。又、メガソーラー発電所施設の開発、　施工、管理を一貫して行っている。

若年者から６０歳代まで幅広い年齢層が頑張っている、とても明るい職場です。

当社は建設コンサルタント業を主として、他にフィットネスジム、農業も営んでいます。建設コンサルタントでは、主に官公庁の仕事に携わっており、社員は技術力向上のため資格取得を目指します。

担当者の裁量が比較的大きく、個性を発揮する機会も多いです。　新築から改修まで複数のプロジェクトを並行して進めて頂きます。　社内の雰囲気としては、温和でおおらかな人が多いです。

ユーフォニックは１９８７年設立です。長年の実績と最先端の技術を活かし、ＸＲコンテンツやシステム開発等、幅広いジャンルで、企画・制作をしています。

技術者の実力に見合った案件を受注しています。そのため技術者の実力を盛ったりすることはしておりません。また技術者のメンタルサポートについて出来る限り丁寧に対処しています。

福利厚生が充実しており、従業員が働きやすい職場です。ＦｒｅｅーＷｉＦｉも完備しています。　『当社は「既卒者応援宣言企業」です。』

創業４７年の実績を持ち、中堅の社員を中心に落ち着いた雰囲気の職場です。社員一人一人の経験にあった仕事を任せ、スキルアップしながら、長く務めることができる会社です。

札幌市内でソフトウェア開発を行っています。　代表取締役は技術者出身です。　お客様への感謝を忘れず、社員の評価も誠実に行います。

７０歳まで働くをミッションに掲げ、　２０代から６０代まで世代・経験年数の壁を突破したい。　創業期の参画メンバー募集、理想の環境を共に作りましょう。

企業理念「地域の発展と魅力ある街づくりに貢献する」　マイホームづくりにおいてお客様と私たちができる限り顔を　合わせることで信頼関係を築きながら、魅力ある住宅を提案

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業を目指しています。

長年培ってきた地質・設計・調査をベースに地球に関わる幅広い分野をサポートします。地域密着企業として官公庁、民間各社からの受注による信頼が震災後、更なる業務量の増加となっています。