正社員 月収:25万円～30万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

特定企業との契約運送で業績は安定している。社内行事活発、スポーツ大会、社員旅行等。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　２０１４年くるみん認定

官庁発注工事主体で安定性があり、年末年始・盆休暇等長期休暇を設ける等、福利厚生面も充実している。若手社員多数で社内は活気に溢れている。

官庁発注工事主体で安定性があり、年末年始・盆休暇等長期休暇を設ける等、福利厚生面も充実している。若手社員多数で社内は活気に溢れている。

当社は、公共民間を問わず幅広く営業し、常に最先端の技術をもって施工に当たり、社員全員に安全意識を徹底させ、品質に責任をもって施工しますので、高い評価をいただいております。

新たな採用で組織の強化と業務・処遇改善を図り、地域に貢献し信頼される優良企業を目指します。社員にとって働きやすい職場環境の構築に努め、有給取得率は９０％以上です。

大館、能代、弘前、八戸を中心に、資材・機器の流通から施工まで　柔軟に対応し、多様なニーズとモノづくりの現場を支援します。雇　用制度や福利厚生施設も充実しています。

私たちは思いやりの介護で地域社会に貢献しています。１０〜７０代までのスタッフが在籍しています。育児休業１００％取得、男性の育児・介護休業も可能です。働きやすい職場を目指しています。

昭和産業のグループ企業（本社：茨城県筑西市）安定的に仕事依頼があり、ワイヤーメッシュとフープ筋は北海道地区でトップシャアを誇る。【道内物件：プレミストドーム・エスコンフィールド等】

札幌市内のレストランを２店舗経営、何れも安定的に成長。高級店だけに喜びを持って働ける会社です。

「人と技術がしっかりと育つ会社作り」社員一同自分たちの仕事に誇りを持ち、日々技術を磨くことで、安全で安心して暮らせる社会へ貢献します。

職員のチームワークを大事にしアットホームな職場です。職員の資格取得を積極的に助成し工事施工において地域に信用される企業を目指してます。上司には何事にも気兼ねなく相談できる会社です。

胆振地区有数の企業として創業以来８０年にわたり、公共工事の受注を軸に様々な土木・建築工事を通して人々の暮らしに貢献している。役職員一同誇りをもって仕事に取り組み社業も充実している。

胆振地区有数の企業として創業以来８０年にわたり、公共工事の受注を軸に様々な土木・建築工事を通して人々の暮らしに貢献している。役職員一同誇りをもって仕事に取り組み社業も充実している。

創業以来、総合建設業者からの信頼を得て、事業拡大をしております。少人数ですが、技術や工期についての信頼を得ております。

土木、建築、電気、管、水道施設工事等を行っています。業績も安定しており、今後益々の発展が期待される。職場は家庭的な雰囲気で働きやすい職場です。

当社はこの仕事を進め、第一に荷主様の信頼を得て、健康で明るい会社を目指しています。尚、陸運局指定の健康診断初心者教育その他、数あります。

利用者様に寄り添った介護、児童の個性を伸ばす療育を実践しています。

お客様の多様なニーズにお応えするため、生命保険は４社、損害保険は９社と代理店契約を締結し、乗合代理店として各種保険をそろえ、お客様にはご満足戴き、安心して継続加入して頂いている。

地域に貢献する企業として、信頼のおける運営を目指し、日々努力を続ける会社です。人材の育成とサービスの向上がモットーです。やる気のある方歓迎！【マイページあり】

福祉社会の創造の理念のもと、地域に密着した総合在宅福祉サービスを行っています。セントケアホールディング（東証一部上場企業）の１００％子会社です。

少数精鋭の事務所であるため、アットホームな環境で、業界未経験者にも丁寧に教えます。長期的に安定して働いていただけます。残業も月１０時間程度で、プライベートの時間も十分確保できます。

創業以来、構築物の拡大及び改修工事の増大に伴って企業拡大がなされてきました。今後、建物・土木物等のリフォームのストックが何十兆円とある将来性のある企業です。

若い発展途上の会社です。まだまだ小規模ですが、これから一緒に会社を大きくしていこうと考えていただける人材を求めます。　ベトナム人エンジニアも活躍しています。

確実性の高いサービスを提供してきたこれまでの実積をさらに高め、安全・無事故の比類なきサービス体制を目指しています。

風通しの良い職場で困ったことがあれば助け合うなどチームワークも極めて良好。頑張りは必ず評価します！会社の雰囲気を知りたい方は当社インスタをご覧ください！

ご利用者様やご家族、地域の方々に満足していただき、個々が　マイペースで仕事を実施し、大阪市生野区を中心にサービスを　行う。

地域医療として健康長寿を目標に、医療・看護・介護に包まれた安心で楽しい老後を支援する

介護に関する豊富なノウハウ、自由な発想、スピーディな対応で地域の高齢化問題に真摯に取り組む会社です。人と人の支え合い、絆を大切に、「家族主義」をモットーにしています。

新卒も中途の入社後の定着率が高いです。最終学歴などは採用時も入社後もまったく関係ありません。仕事で何をどうがんばれば評価されるのかが明確で、給与水準も高い会社です。

紙管製造から包装資材及びポスターケース等の加工・販売まで、様々なアイテムとアイデアでパッケージソリューションに貢献しています。