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当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

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当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

社会福祉法に基づき、地域福祉の推進を図ることを目的として、　「安心して暮らせるまちづくり」をめざし様々な活動を　行っています。

当社は「豊かで楽しい食生活提案型」の食品スーパーマーケット　として、地域のお客様にとって一番のお店づくりを目指しており　ます（３７期連続増収増益）創業明治２３年

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地方公務組織

プライベートを充実させながら働ける職場づくりと福利厚生が整っています。女性が輝きながら働き続けられる職場を目指し、短時間勤務など様々な制度を設けています。ぜひ当社でご活躍ください！

豊富な経験と実績を持つ関連会社との連携により、安定した事業基盤のもと成長を続け、働きやすい環境づくりに全力で取り組んでいます。

お客様本位を追究する勢いのある「介護サービス」会社。高質・迅速・安心をモットーに地域に密着したサービスを提供しています。全国に拠点を展開し、急成長し続けている会社です。

明るい職場です。　言いたい事をなんでも言いあえる職場を目指しています。

私たち「こまち」は皆さまの自立・生きがいを見出すことをお手伝いします。また、ご利用者様及びご家族様を始め、地域に信頼させる事業所を目指します。

学生や主婦（夫）パートが多く、長く安心して続けられるような職場です。また、社長自ら有給制度１００％取得を目標に掲げ、取得しやすい環境が整っています。

稲城市を中心として介護保険にて居宅介護支援事業、訪問介護事業、障害者総合支援法にて特定相談支援業、居宅介護、重度訪問介護を実施。地域に愛される会社を作っていきたいと思います。

スタッフが輝いて初めて会社が成長すると考え、充実の福利厚生、　独自の評価制度を採用しています。スタッフそれぞれの自主性を大　にし、成長を全力でバックアップしています。

スタッフが輝いて初めて会社が成長すると考え、充実の福利厚生、　独自の評価制度を採用しています。スタッフそれぞれの自主性を大　にし、成長を全力でバックアップしています。

１０代から７０代までの幅広い年齢層の社員が在籍しており、若い力の行動力と、ベテランの経験・知識を融合させながら、世代を超えて協力し合う職場づくりを進めています。

ＡＩ・ＩＴ・ＤＸを活用し、中小企業の業務改善・売上向上を支援する会社です。

私たちは少数精鋭で仕事を行っています。少数精鋭だからこそ、一人一人に対して真剣に考えてくれる先輩社員がいます。未経験の方でも安心してください。

名古屋のタクシー業界において、斬新なデザインと優良接客で多くのお客よりご支持をいただいております。又他社にはない将来の独立支援システム有り努力する人を裏切りません

車輛と輸送の管理を請負業務として主に学園送迎及び大手有名企業や官公庁の送迎バスを柱に事業展開しています。お客様に対する「感謝」と「おもてなし」の心を大切にしていきます。

介護経験者が多く、皆やさしいスタッフが多いのでご利用者様に喜ばれてます！

多くの得意先より工事の発注をいただき、建設業でよくみられる、年間を通して仕事量の浮き沈みの無いよう、安定した経営をしております。また、作業員同士の連携も良好で、女性も活躍できます。

「日本語学校を拠点とした地域活性化」を目指す会社です。

地域の介護利用者を主として、住み慣れた家での生活をより快適に続けて頂けるようお手伝いすることを目的として運営をする。

保養施設、研修施設、レストラン、喫茶店等の管理運営。３０代４０代の社員が活躍している職場です。

重機の自社保有数が地元トップクラス！　そのため資格支援制度を推進しており、未経験者の資格取得を全額補填。有給消化率９割を目指し、働き方改革を実施中です。従業員の定着率も良好！