設計・開発 月収:25万円～30万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

２０２５年度の売上高：２，７１２億１，８００万円　

２０２５年度の売上高：２，７１２億１，８００万円　

２０２５年度の売上高：２，７１２億１，８００万円　

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。　社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始まり、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします。

吉田産業と富士フイルムビジネスイノベーションジャパンとの共同出資の企業です。社員の為の教育・効率・休暇をモットーに１０連休取得推奨等、仕事とプライベートの充実を大切にしています

お客様に信頼感を持っていただける企業体制を作り、常に新しい技術を習得しながら設計を進めます。形だけでなく安心安全な建築を創ることが責務と考える地域に根差した建築設計事務所です。

弊社は高度な技術と豊富な経験をいかした技術集団です。設立以来、常に業績を伸ばし続け、これからさらに企業として大きくしていく時期にあります。

仕事に対するスタンスは、取引先との直接取引。そのためコンサルティングから設計、プログラミング、導入後のメンテナンスまで、技術者として一貫した仕事の流れを担当します。

当社は若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍しています。フォロー体制が充実しており、気になることがあれば、先輩社員に気軽に質問や相談ができる環境です。

創業より三方良しの精神で社員・会社・顧客の最適解を追求。　仲間とともに共存共栄を目指し成長できる環境があります。　道は開けるの決意のもとチームで挑戦する風土の会社です。

ＩＣＴソリューション、監視制御ソリューション、　組込ソリューションの３つのソリューションをご提供し、　お客様の生活をより豊かにします。

近年、新聞・テレビで取上げられる事が多い自然災害や土木施設の老朽化。それらを調査、点検するのが私達の仕事です。津幡町を拠点とし、加賀〜奥能登までの石川県全域で活動しています。

近年、新聞・テレビで取上げられる事が多い自然災害や土木施設の老朽化。それらを調査、点検するのが私達の仕事です。津幡町を拠点とし、加賀〜奥能登までの石川県全域で活動しています。

山梨と東京を中心にシステム開発受託業務を行っています。

エンジニアが成長できる会社です。オリジナルゲーム開発から始まり、アプリ開発など多彩な分野で活躍してます。社員の成長を重視し、案件選択制度や研修制度などスキルアップをサポートします。

弊社は昭和２７年に創業し、約７０年の間地域に密着した企業として地元の皆様方に育てて頂きました。今後も継続して社会的責任　を果たすべく、地元での工事を主として成長している会社です。

パソコンから汎用機までのソフトウェア開発。

「人を創り技を売る」をモットーに永年に亘る社員教育により人の質を初め仕事の質を高め、昭和４２年創業以来、新しい技術に挑戦開発する意欲と情熱を持ち夢に向って未来を拓く若人の集団です。

県内における都市の再構築及び地域の振興のため必要な事業その他まちづくりのために必要な事業を行い、快適で潤いのあるまちづくりを推進し、県民福祉の向上に資することを目的としている

■業務課題を技術で解決するプロフェッショナル集団　■専門性の高い技術力を企業様向けに提供・提案　■長期取引案件が多く落ち着いた環境下で着実にステップアップ

仕事に対するスタンスは、取引先との直接取引。そのためコンサルティングから設計、プログラミング、導入後のメンテナンスまで、技術者として一貫した仕事の流れを担当します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。　社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

創業５０年以上の安定企業で想いが強い会社です。　「小向建設は家を売りません。生活する時間と空間を提供します！」

少人数の設計事務所で、経験や資格を活かして働ける環境です。勤務時間の相談も可能で、家庭と仕事を両立しながら建築設計に携われます。

事業拡大に伴う組織強化を進めており活気ある現場です。経営陣との距離が近く迅速な判断が可能です。最新システムの導入など、業務効率化と働きやすさの向上を推進。主体的に動ける環境です。

東証プライム上場ガリレイグループの根幹企業。業務用冷凍冷蔵庫、ショ−ケ−ス共にシェアトップクラス。独自の温度コントロ−ル技術を軸として、フ−ドビジネスに新たな価値を創造しています。

航空機鈑金を基本とする精密板金業界屈指の技術力と、培った知識と経験を生かした知恵で、多様な産業領域の大手企業をサポート。ロボット化の推進で、製品の高付加価値化を更に進めています。

循環型社会に根ざした商品の開発を通じ、社会環境の改善を提案している会社です。福利厚生としてベネフィットステーション、星野リゾートと契約しています。

創業以来、誠実な仕事をモットーとし、自社技術の向上と独自技術の開発を目標に様々な取り組みを行って参りました。また、人材育成については社員研修、自己啓発制度を導入しております。