寮あり 月収:20万円～25万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

１９３８年の創業から永年エンジン鋳物の製造を専門に行う老舗の鋳造メーカー。国際規格に沿った「ものづくり」進め、「お客様に信頼される企業」を目標に鋭意努力しています。

昭和１６年に創業した総合物流企業です。実輸送を軸に、お客様の物流業務の一切を引き受け効率的に運用するロジスティクス事業、さらには国際事業まで多岐にわたる事業展開をしております。

昭和１６年に創業した総合物流企業です。実輸送を軸に、お客様の物流業務の一切を引き受け効率的に運用するロジスティクス事業、さらには国際事業まで多岐にわたる事業展開をしております。

お客様や働いているスタッフが幸せを感じられる様な「惚れられる旅館づくり」を考えながら取り組んで行く宿です。

特定建設業として、ＩＳＯ９００１認証会社として、官民とわず顧客に満足される仕事をモットーに、業積、信用を伸ばしている。

２００８年にはサミット会場に選ばれるなど国際的なリゾートホテルとして実績を上げ今年で開業１８周年を迎えました。また北海道唯一５パビリオン（５つ星）のホテルです。

昭和４０年１１月開院以来、地域社会の福祉・医療に貢献し地域の基幹病院として、常に病める人が安心して療養できる医療技術機械の近代化と看護の向上を目指して努力をしています。

集配業務及び軽自動車にて宅配の事業と家具家電の配送が主です。車両は４トン車及び２トン車及び軽自動車が主です。

＊

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

お客様が『また来たくなる』そんなお店づくりを目指しています。全社員残業ゼロを目指し、社員の余暇の時間を大切にしています。

株式会社きのえねで幸せを探そう　「笑顔を一番集める会社」を目標に取り組んでまます。全ての人た　ちが幸せになることのお手伝いをするのが使命だと思っています。

ＡＬＳＯＫグループの一員で、東京都内の施設を警備しています。２０２６年で創業５４年を迎え、積み上げてきた歴史と伝統のもと、グループをトップランナーとしてけん引しています。

ＡＬＳＯＫグループの一員で、東京都内の施設を警備しています。２０２６年で創業５４年を迎え、積み上げてきた歴史と伝統のもと、グループをトップランナーとしてけん引しています。

当社の特徴は給与水準の高さです。基本給はもとより、年３回の賞与プラス決算賞与もあります。さらにやる気のある社員には出来高制度を導入し、高収入が得られるシステムを作っております。

ＮＰＯ法人設立にて、着実に業績を伸ばし事業を増している。地域の方々が安心して暮していけるような、地域に根付いた活動に取り組んでいる。

消費者（組合員）に安全・安心な食品等を供給することを目的に生まれた非営利の協同組合です。現在県内の約２０万人が加入しています。

明治４０年創業。名古屋証券取引所上場企業である株式会社ＭＩＥコーポレーションの中核企業。ものづくりの現場や人々の暮らしを陰で支える製品をつくっています。

（株）山口組のグループ会社で測量業を営んでいます。

炭熊は、お食事とお風呂が楽しめますし、宿泊施設の方は、高級感あふれるお部屋です。大自然の中、癒されます。寮もペンション風で快適に過ごせます。

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

東証スタンダード上場「他人（ひと）の幸せが自分の幸せ」を社是とし、また「社員の成長なくして会社の発展なし、会社の発展なくして社員の幸せなし」とし社員がやりがいを持って働ける会社です

当社は給食事業を中心とした食事産業で、「夢のある楽しい食事」をモットーに地域密着型企業として、創造力、企画力を活かした付加価値の高い仕事を行うことをめざしています。