設計・開発 月収:20万円～25万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。　定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。　充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

入間市では日々急速に変化する市政を取り巻く環境に対応するため、多様化する市民ニーズへの適応力を持ち、新たな技術の積極的習得や行政課題へ積極的にチャレンジできる方を求めています。

設立７２年の歴史を持つ建材メーカーです。東京駅、新大阪駅、東京都庁舎、大阪駅、汐留駅等全国のビルや駅舎で採用され、住宅用のサンシャインウォールにも大きな反響を得ています。

姫路エリアに多数ある開発事業所をターゲットとして新規立ち上げました。多くのエンジニアがチャレンジできる会社です。姫路を中心とした地域での多岐に渡る案件が多数あります。

「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら　どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。　社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。

お客様のビジネス課題に対し、高い技術力と丁寧なサポートで最適なシステムを提供。確かな実績と信頼をベースにエンジニアとしても着実にスキルアップできる環境です。

若手が中心となって活躍しており、未経験からでも安心して　ＩＴスキルを身につけられる教育体制があります。　社員同士の距離が近く、相談しやすい風通しの良い職場です。

住宅・店舗・公共施設まで豊富な設計実績。　多様な建築用途に対応する提案力があります。　ＢＩＭを活用した先進的な設計を行っています。

１００％自社開発にて派遣や客先常駐なし。ｅラーニングを利用した充実の教育研修制度、資格取得奨励制度にて専門的なスキルと知識を身に着けながら、キャリアアップを目指せます。

１００％自社開発にて派遣や客先常駐なし。ｅラーニングを利用した充実の教育研修制度、資格取得奨励制度にて専門的なスキルと知識を身に着けながら、キャリアアップを目指せます。

「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら　どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。　社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。

「自分が施主なら」の理念で高品質を追求しながら　どこまで価格を抑えられるか、に挑戦しています。　社員の年齢も若く、明るく楽しい職場です。

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市町村機関

リアクトル専門メーカー。確かな技術と積み重ねた信頼で　最適なリアクトルを提案しています。

創業以来順調に業積を伸ばしている。

当社は、半導体実装を中心とした先端技術の研究開発を行いながらエレクトロニクス製品関連の小型・薄型化を追究し続ける研究開発型企業です。関連業界から注目されている先端技術の仕事です。

チェーン式ケースコンベヤのメーカーです。チェーンコンベヤは主に官公庁、大手民間企業のプラントで幅広くご利用いただいている独自開発の特殊なコンベヤです。

設立から２６年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。　定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。　充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

外国人材の紹介企業です。技能実習生・特定技能・高度人材において教育から在留資格取得までを一貫支援し、企業の人材課題を解決します。

未経験からでもエンジニアを目指せます。　実績のあるエンジニアカリキュラムで現役エンジニアからレビューをもらいながら学べます。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

電気事業法第５７条の２に基づき、昭和４１年に設立し、平成２３年４月から一般財団法人へ移行した。企業定年（退職）者を多数雇用しており、条件が合えば７０歳まで勤務可能である。

企画から設計、施工管理に至るまで一貫して対応し、丁寧なヒアリングときめ細やかな提案を大切に、顧客の理想を叶える住まいづくりを目指します。

弊社では、ハウスアドバイザー・設計士・コーディネーター・現場監督が一つのチームとなり、土地探しから引き渡しまでワンストップでご提供します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。　社員の定着率が高く成長し続けることを強みとしている企業です。

勤務地は主に札幌でバスセンター付近です。　休みは土日祝。残業は少なく前年実績で月平均勤務時間は１５４Ｈ　余暇を充実させたい方にはおすすめです。

創業５３年の総合設計事務所です。　お客様との信頼関係を大切に、共に考えるパートナーとして未来に　つなげる環境・空間づくりで地域社会に貢献しています。

明るく働きがいのある会社。仕事を通して各種の資格を取得するとともに、多能工として幅広い仕事が出来、また、先進技術の活用と創造力を生かし、業界での評価が高い。

基礎知識の教育を主体に、専任技術者が指導と技術者の育成に努めます。