寮あり 月収:20万円～25万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

医療法人和恵会が運営する介護医療院。安定成長の中、安心して楽しく働けます。中心部に近く、通勤も便利です。　静岡県認証「働きやすい介護事業所」取得

生産者と消費者を繋ぐ物流企業として、暮らしと産業を支えています。そんな当社が最も大切にしているのは「人」。アットホームな社風と充実した福利厚生のもと、のびのび働くことができます。

未経験からでも手厚い資格取得支援制度あり　２０代からベテランまで、風通しが良く活気ある職場　安定した案件量と確かな技術力で、長く安心して働けます

平成２年創業以来「食」の物流に特化し、３６５日３温度帯で首都圏内の大手外食産業の店舗配送、量販店のセンター配送及び−５０℃を含む４温度帯での商品保管業務などを行っています。

茨城県と千葉県に事業エリアを持つ関東鉄道グループの貸切バス会社です。貸切バス事業者安全性評価認定制度の３ツ星の事業者に認定されています。ツアー企画、団体旅行、イベント輸送など。

当法人では職員を大切な存在と考え、仕事と家庭の両立ができる職場環境を推進しています。また、安心して働けるよう勉強会や研修を通して、職員の能力向上に努めています。

クリーニング関係の授産事業を大規模に行い、障害者の就労支援を行なっている。近年は重度障害者、高齢者、生活困窮者の介護・支援に力を入れている。

当ホテルの他に、旭川市に「ホテルクレッセント旭川」を経営しています。令和６年には、創業７０周年を迎えた老舗の温泉ホテルです。

交通誘導警備、施設警備、イベントや講演会などの警備業務が主な業務です。

専門的な仕事が多いですが、プロになる為の努力を惜まない人なら未経験者だって大歓迎。

主体性・創造性・チャレンジ精神を尊重し、変化を求める活力に満ちた企業風土。　寮社宅や住宅財形貯蓄、持株会制度、カフェテリアプランなど

敬愛を基調とした専門職としての自覚と誇りを持ち、常に知識技術の向上をめざし、利用者への介護サービス向上に創意工夫をもって努めます。

東シナ海に突き出た半島すべてがリゾートゾーン最上の寛ぎとおもてなしをお客様に提供するお仕事です。

「世に無いものを創り出す」がコンセプト。　技術営業・機械設計・電気設計・組立と機械製造の各専門職が　集い、協力しあって一台一台の装置を世に送り出しています。

地域に密着した隙間のない『Ｆｏｒ　Ｙｏｕ』の医療を目指しています。２４ｈ保育所・ワンルームマンション寮あり。資格取得、研修、研究、子育て等支援します。

小規模事業所ならではの特徴を生かし、多様な分野に挑戦し向上を計っています。また、より良い職場環境づくりのために、常に会社と従業員が対話し、より身近な関係を築いています。

創業昭和３６年と歴史も古く、神戸市内において安定した経営を続けており、令和３年から会社移転により新社屋で営業中。タクシー業務未経験の育成に力を注いでいます。

ＩＳＯや堺技衆を取得。　各部のチームワークも良い会社です。　吉村一建設グループとして地域に貢献しております。

官公庁

官公庁

グローバルブランドを擁するチョイスブランドと、６０年以上のホテル運営の実績をもつオリジナルブランドを全国に展開し旅先のホッとできる場所を提供しています。

トヨタ自動車様のＴｉｅｒ１設備メーカーとして信頼される企業　です。環境技術を柱とした生産現場のバックヤードソリューションカンパニーとしてＳＤＧｓにも貢献しています。

自動車部品・プラスチック成形・金型設計・ポリエステル繊維製造等業種の異なった工場を持った研究開発型企業です。

電気・電子・機械等ソフトからハードまで、高度な総合技術・技能集団です。企画−開発−設計−製造−評価−納入まで、ー貫して自社対応しています。ＦＡ化、ＣＩＭ化機械装置を堤供します。

人間的な健康産業型の会社を早くから一貫して指向してまいりました。その他幅広い事業とともに堅実な発展を遂げ躍進を続けております。

当社は個人のやりがいある働きの集合体が企業の発展につながる企業経営を行っています。様々なジャンルの商品を多く取り扱うことにより、生活者応援企業としての自社の使命を果たして参ります。

パチンコ店を経営。福井県内３店舗・県外は大阪・高槻・富山・金沢の４店舗。お客様と社員に夢を与える企業を目指しています。

当社の企業理念は「すべての従業員の物心両面の幸福の追求」そして「社会に健康で喜びに満ちた食生活を提供すること」。全社員が商品に誇りをもって活き活きと働いている会社です。

土木建築工事を中心に中堅総合建設会社として躍進中で、新潟県内に５ケ所営業所がある。　☆Ｎｉ−ｆｕｌ認定企業として、仕事と家庭が両立できる職場づくりに取り組んでいます。

【安心して働ける職場環境の整備に力を入れています！】　ノルマなし、明確な評価基準があるため若手が成長しやすい！　仕事は短時間集中でメリハリをつけるよう業務改善中！