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東証プライム市場一部上場。「わが社は、総合レンタル業のパイオニアとして経済社会に貢献する」という社是を基に創業以来レンタル分野の拡大、レンタルサービスの充実を図っています。

東証プライム市場一部上場。「わが社は、総合レンタル業のパイオニアとして経済社会に貢献する」という社是を基に創業以来レンタル分野の拡大、レンタルサービスの充実を図っています。

東証プライム市場一部上場。「わが社は、総合レンタル業のパイオニアとして経済社会に貢献する」という社是を基に創業以来レンタル分野の拡大、レンタルサービスの充実を図っています。

車検整備を柱に、車両販売、鈑金塗装、損害保険、ロードサービス、レンタカー等、万一の事故まで、自社対応可。お客様満足度が高い。現在直営５店舗で営業中。

車検整備を柱に、車両販売、鈑金塗装、損害保険、ロードサービス、レンタカー等、万一の事故まで、自社対応可。お客様満足度が高い。現在直営５店舗で営業中。

歴史ある老舗ポンプ屋

若さと活気にあふれた職場です。　

地元に根いた、お客様第一のサービスを提供している会社

野菜関連製品の加工　人事評価制度あり

東証一部上場株式会社イエローハットの１００％出資子会社です。　カー用品販売取付及び車検・整備のイエローハットを運営しています。「健康経営優良法人認定２０２６」取得

東証一部上場株式会社イエローハットの１００％出資子会社です。　カー用品販売取付及び車検・整備のイエローハットを運営しています。「健康経営優良法人認定２０２６」取得

九州と滋賀県に１３の指定工場を構え、２０代から６０代と幅広い年代が活躍しています。１９７６年に創業し、無借金で安定した経営を行っています。全国展開する久留米運送のグループ会社です。

九州と滋賀県に１３の指定工場を構え、２０代から６０代と幅広い年代が活躍しています。１９７６年に創業し、無借金で安定した経営を行っています。全国展開する久留米運送のグループ会社です。

一般産業機械から原子力分野まで設計、製作を行っています。また既存設備の改造も得意としています。今後さらなる信頼と実績を得られるよう社員が一丸となって前進しております。

お客様のカーライフにおける全てのサポートをお任せ頂ける様、豊富な品揃えや安心の技術で応えるピットサービスで、お客様に信頼と安心をご提供できる店舗づくりを目指しています。

国内はもとより世界でも有数の卜ラック生産台数を誇るいすゞ自動車の１００％連結会社。排ガス規制や物流量の増大により商用車の買換需要が増大しており業績も好調に推移している。

オートバックスフランチヤイズチェーンとして津山市に２店舗、山陰地区に８店舗（鳥取・倉吉・米子・日吉津・松江・出雲・浜田）を有し、地域のカーライフ文化のサポ―トを目指す企業です。

オートバックスフランチヤイズチェーンとして津山市に２店舗、山陰地区に８店舗（鳥取・倉吉・米子・日吉津・松江・出雲・浜田）を有し、地域のカーライフ文化のサポ―トを目指す企業です。

中国地方最大のコンクリート用骨材（砂）製造工場です。　県内の大手企業と多数取引させていただいており、業績は安定しています。

昭和４０年の創業以来、親切・丁寧をモットーに社員一致団結して、地域の皆様に愛される店作りに励んでおります。

１９２１年に窯業機械製造を手掛ける製瓦機のメーカーとして創業いたし、創業１００年を迎えました。車のエンジンパーツを手掛ける部品メーカーとして現在も成長し続けています。

カンガルー便でお馴染みの会社です。企業間物流を強みとし、全国　で２０万社超えるお客様とお取引させていただいております。近年　は海外事業やロジティクス事業にも力を入れております。

東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社として名古屋市内と尾張西部・北部・東部に１４店舗を展開しています「関わる人すべてに喜びと感動を与える」を企業理念としています

東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社として岡崎・豊田・三好・西尾と東三河に１０店舗を展開しています。「関わる人すべてに喜びと感動を与える」を企業理念としています

東証プライム上場企業である株式会社イエローハットの子会社として岡崎・豊田・三好・西尾と東三河に１０店舗を展開しています。「関わる人すべてに喜びと感動を与える」を企業理念としています

昭和５９年創立以来、順調に業績をのばしている明るい雰囲気の会社で、今後一層の発展が望めます。

スズキ株式会社が１００％出資している直営のスズキ四輪総合販売会社です。スズキ車を１００％取り扱います。売上高（当社比）の約８割以上を占めるスズキ独自の業販（卸売り）システム

当社では公私の区別を明確にする為、全社員が本名では無く、仕事上の名前（ビジネスネーム）で業務に取組む、年齢や肩書に関わらず「さん」付けで呼び合うなど、風通しのよい社風です。

当社では公私の区別を明確にする為、全社員が本名では無く、仕事上の名前（ビジネスネーム）で業務に取組む、年齢や肩書に関わらず「さん」付けで呼び合うなど、風通しのよい社風です。