メンテナンス 月収:15万円～20万円の求人情報 【お仕事情報ネット】

全国唯一、日曜日に定休日を設ける自動車販売会社です。創立６４周年を迎え、これまで以上に社会貢献に力を入れ、花笠まつりへの参加や森づくり活動など、精力的に活動を続けています。

“利他の心で、我が社に係わるすべての人が幸福でいられる企業を目指す”という　企業理念のもと　お客様はもとより　社員、取引企業とも調和を大切にしています。

昭和４年に長野市から白馬村への鉄道事業を目的に創業するが、第二次大戦中に中断、昭和４３年以来、現在の事業に転換し今日に至っています。

安定・安心のＪＲ貨物１００％子会社です！　東海地区の物流の一翼を担っている貨物鉄道輸送として、日本の経済を支えています！！

全国に配達網を拡充させ、小口商業貨物輸送を営業の軸に、国内外一貫輸送を推進しています。社会保険・社宅完備。

スズキ正規副代理店のジムニー専門店（ｉｍａｇｅｏｎ）では整備士の手を真っ黒にさせません。安全と丁寧と綺麗を心がけている元気な先輩整備士がいてあなたの個性を生かし成長できる職場です。

地域密着型のアットホームな会社です。

地元の食を支え、地域の美味しさを全国・海外へ発信する。コース選択制度、通信教育奨励制度、資格取得支援制度あり。山陰酸素グループの１社（山陰酸素工業、島根日産、日産プリンス鳥取ほか）

「笑顔で往診　車のお医者さん」をキャッチフレーズに、整備士の資格を存分に活かした仕事で、お客様に信頼と満足の笑顔をいただける会社でありたいと思っております。

日本船舶電装協会の会員で、技術的にも人員的にも協会員中上位にある会社です。又、陸上電気工事並にプラント工事の技術者も優秀な人材を有しています。

「信頼でつながるお付き合い」という理念のもと、地域に根付いて営業しています。リピートと紹介こそが「信頼の証」、お客様から高い支持を得ることにより、社員と喜びを分かち合える会社です。

中四国９県を統括する農業機械メーカー井関農機（東証一部）の系列販売会社。農機販売だけでなく、顧客の多様なニーズにきめ細かく対応し、農家の皆様の生活と暮らしをサポートしております。

中四国９県を統括する農業機械メーカー井関農機（東証一部）の系列販売会社。農機販売だけでなく、顧客の多様なニーズにきめ細かく対応し、農家の皆様の生活と暮らしをサポートしております。

長崎県下で業界最大手の総合商社で創業７９年の老舗企業。年商１００億以上、県内に１４ケ所天草市に１ケ所の支店出張所あり。系列会社（株）西九州ハウス・（株）西日本商事・（株）三協ハウス

長崎県下で業界最大手の総合商社で創業７９年の老舗企業。年商１００億以上、県内に１４ケ所天草市に１ケ所の支店出張所あり。系列会社（株）西九州ハウス・（株）西日本商事・（株）三協ハウス

中古車を中心に販売、自動車の車検や修埋、鈑金、車のドレスアップなどオーディオ等の取付けなど行います。

麺用かやく・やくみ・インスタント食品の包装加工を中心に、着実に業績を伸ばし続けて安定成長を遂げています。

即席麺用かやくなどの小袋包装食品の加工で実績をあげている。地域雇用促進の為設立した（株）西野物産関連会社です。

会社創業以来、東京計器（株）の当地区代行、代理店として重要な位置にあり、将来性が大きい。

社会ニーズに伴い業績も年々増加し今年創立４９周年を迎えました。社員の平均年齢４４歳。勤続２０年以上１００名余り在職しています。

社会ニーズに伴い業績も年々増加し今年創立４９周年を迎えました。社員の平均年齢４４歳。勤続２０年以上１００名余り在職しています。

クルマ販売が得意な、出光興産アポロステーションの販売店。明るいスタッフばかりで地域に愛されるサービスステーションを目指しています。常連客も多く安定した企業です。

一般の建機レンタル会社では保有が難しい特殊な建設機械や、高額で簡単に購入できないような機械を”建設機械レンタル会社にレンタルする”という、他にはない卸レンタルというビジネスを展開。

ホンダ汎用店として５年連続全国１位の実績　　外に関連会社として山形駅前外貸ビル、マンション経営。

当社を利用されているユーザー様より信頼される工場を目指しています。技術力アップと資格取得講習に優先して参加し、日々の作業に貢献しています。

ビジネスバイクに特化したバイク屋になり３メーカー５車種に絞ってメンテナンスを行いますので覚えやすいかと思います。

創業９６年の歴史ある会社です。　私達が目指すのは、地域の方々に仕事を通じて、楽しさと便利さを提供できる会社です。

『お客様第一』がモットーの、地域密着型カ−ディ−ラー。

『野球、フットサル、ゴルフ・・・社員同士のイベントが活発』　『労務管理を徹底、無駄な残業を良しとしない社風』です。

『野球、フットサル、ゴルフ・・・社員同士のイベントが活発』　『労務管理を徹底、無駄な残業を良しとしない社風』です。