正社員の求人情報 【お仕事情報ネット】

従業員も皆仲が良く、日々安全第一に協力しあい和気あいあいと楽しく働いています。会社行事でＢＢＱや社員旅行も行っており、社員の家族も参加し、家族ぐるみで交流をしております。

会社敷地内には、豊かな緑地帯があり社員の憩いの場となっています。完全週休２日制。５・８・１２月には、各一週間の休暇あり。　当社は、製造現場を礎とした技術力とパワーのある企業です。

土木工事、外構工事、造園工事を幅広く手掛けています。地域に密着し、品質と安全を第一に施工しています。未経験者にも丁寧な指導を行い、資格取得支援制度を通じて社員の成長を応援しています

全国展開している売上４２００億ある渡辺パイプのグループ会社です。保険組合もあり福利厚生がある安心出来る会社です。

業界一の親会社である「大塚刷毛製造株式会社」の塗装用ローラーの製造部門を担当し、業界の７０パーセントを生産している業界一の生産会社です。

北海道から沖縄まで全国にタクシー事業を展開する全国保有台数Ｎｏ．１の第一交通グループです。　幅広い関連事業もあり、全国に優良顧客を多数持っていますので、安定収入を図れます。

当社は、各電力会社　ＮＴＴ・ＪＲ・官公庁・地方自治体・信号機メーカー・コンクリートポールメーカー等をメインユーザーとしてインフラ系金属製品を製造販売している業界トップメーカーです。

店舗・ハウスメーカー等の外構工事や舗装工事を行う会社です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　協会健保加入・厚生年金加入

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

創業１２１年。１９５４年に全国８ヵ所にて真珠養殖業を営む。銀座みゆき通りに宝石専門店を開設し６１年。「婚約指輪のミワ」として知られており「伝統」「信頼」「品質」を大切にしております

＊東京を中心に神奈川、千葉、埼玉へと業務拡大中。　　会社の成長と自身の成長を実感できる職場です。

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東証スタンダード上場企業「株式会社京都きもの友禅ホールディングス」のグループ会社。高品質・低価格を武器に「価格・品揃え」「前撮り」「口コミ」それぞれで満足度第１位の実績を誇る。

お酒、輸入菓子など話題の商品を輸入し、全国の量販店、専門店に販売しております。（本社：大阪市北区）　五條物流センターは令和７年１０月新規オープンしました。

株式会社ツボサカ、株式会社ノーリツの依頼により、機器の取付施行を行う工事販売会社で、家庭的な雰囲気の中で従業気ものびのびと仕事をし、毎年売上げも確実に上昇しております。

プラント配管工事を専門とし、配管制作・溶接・取り付けまで幅広　く対応しています。技術力の向上と人材育成に力を入れ、社員が安　心して長く働ける会社を目指しています。

姫路エリアに多数ある開発事業所をターゲットとして新規立ち上げました。多くのエンジニアがチャレンジできる会社です。姫路を中心とした地域での多岐に渡る案件が多数あります。

未経験からスタートできるキャリアを積んでいける会社です。

全室個室で、ご入居者の人権・プライバシーを尊重し地域の皆様に　信頼されるよう努めている施設です。保育園については、子ども達　が身も心もすくすく成長できる環境を追及します。

大手製薬会社を主力お取引先として医薬品パッケージでは他社にないノウハウがあり固定客が多い。ＩＳＯ９００１、１４００１を取得し、品質管理や環境面に特に力を入れている。

「地域立」「市民立」の社会福祉法人です。当事者やご家族、市民が声をあげ、地域住民、市民の力で１９９５年に設立されました。

当社の「サービス」とは、お客様のカーライフにおける「利益」と「安全」そして「利便性」の　“Ｂｅｓｔ”を考え、追求していくことを目指しております。

昭和２年の創業以来、事務の合理化に貢献、連続伝票を開発、　　その他、印刷業務に専念してきました。　　　　　　　　　　　　誠実・責任・成長を理念としています。

平成元年丸紅エネルギー株式会社の子会社として創業以来順調に業　績を伸ばし、昨年度は６００億１５０万円の売上高を記録した。今後も拠点を増やし、一層の発展が期待できる。

当事業所の、国家資格を取得した職人の技術力は、建築現場で高い評価を得ています。一般のお客様からの住宅リフォームも手掛けております。

形式にとらわられずに、自由な発想で伸び伸びと仕事ができる職場づくりを心がけています。

社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。

社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。