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台湾の光学機器メーカー「亜洲光学」の子会社。付加価値の高い医療・音響・映像・光学機器の研究開発を行い、系列の中国・ミャンマー工場で製造。

台湾の光学機器メーカー「亜洲光学」の子会社。付加価値の高い医療・音響・映像・光学機器の研究開発を行い、系列の中国・ミャンマー工場で製造。

株式会社Ｈｅｎｒｙ　Ｍｏｎｉｔｏｒは、先進的な土壌や金属の分析システムで、安心・安全な環境を提供します。

お客様のニーズや市場環境の変化にスピーディーかつフレキシブルに対応するものづくりを、開発設計及び金型設計し、金型製作、部品加工及び組立を一貫生産しています。

電子機器（カード機器、通信機器など）の設計・開発から試作、量産まで対応しています。電子部品の製造やＯＥＭ製造、もの作りを第一に考える創造企業です。

電子機器（カード機器、通信機器など）の設計・開発から試作、量産まで対応しています。電子部品の製造やＯＥＭ製造、もの作りを第一に考える創造企業です。

ビルや工場などの構造物、橋やトンネルなどの社会インフラ、創業以来、構造物の非破壊検査、調査、診断に取り組み、社会に安全と安心を届けています。

各種資材のプロフェッショナルとして、スピード対応をモットーにお客様をサポート致します。

当社は主として日本精機株式会社のスピードメーター、ディスプレイの自動組立機のほか、検査機器等を含む設備機械の設計製作・加工組立を幅広く行っています。

感謝と思いやりを持ち謙虚に人と接することを社訓とし、仲間と協力しながら一から会社を創る面白さとやりがいがあります。安心して働けるように社員一人一人に寄り添うフォロー制度が魅力です。

ボトムアップ経営を取り入れ、社員が会社を作っていく社風です。平均年齢３０歳で若い人が多い。社内にゲーム機が設置されており、社員交流の一環としてゲーム大会が行われています。

人見知りだが優しい社員が多いです。社内にてシステムの受託開発やソフトウェア商品の開発をやっています。少数精鋭を目指しており、努力している方を大切にする会社です。

人見知りだが優しい社員が多いです。社内にてシステムの受託開発やソフトウェア商品の開発をやっています。少数精鋭を目指しており、努力している方を大切にする会社です。

プライム市場上場。大手メーカーの開発パートナーとして広い技術領域をカバーし、技術支援事業を展開。技術者社員のキャリアデザインを実現する支援体制を重視しています。　　　（あ２５）

■輝き・輝かす＞探求するのは、仕事での「成果」と「専門スキル」「活かし合う仕組み」です。■ワクワク行こうぜ！＞地方や個人の「らしさ」を活かす、豊かなワークスタイルを目指します。

創立２９年になり、スイッチメーカーとして着実に業績を伸ばし続けている会社です。

グループでは、国内（山形）と中国に工場を保有している。東京を本社に大阪、福岡、札幌、山形営業所と販売網を拡大、製販共にパワーアップして今後一層の飛躍が期待出来る。

金融機関向け情報システムアウトソーシングサービスを中心に、Ｄ　Ｘや中小企業向け業務効率化支援を推進中

設立から２５年連続増収増益。東証一部ＩＳＢのグループ会社。　定着率が高く、成長し続けることを強みとしている企業です。　充実した教育システムで社員のスキルアップを応援します。

未経験者から入社した社員が９０％です。未経験者を一人前のエンジニアに育てていくことが我が社の使命だと考えています。協調性を重視し、社員同士のコミュニケーションを大切にしています。

常に社員の提案を取り入れて実現し、個の尊重を実現していくという社風。随時制度の見直しを行い、働き方の多様化・ワークライフバランスの実現に取り組む。自由度高め。

学内研究施設である、環境リモートセンシング研究センター、海洋バイオシステム研究センターの業務。

少数精鋭、個性を重視する会社

弊社は社員の皆さんの幸福を想いどうしたら満足して働けるか常に考えている会社です。私達はＩＴを通じ社会貢献をします。

半導体の設計・開発を請負っています。大手半導体メーカーでの経験を活かした高いスキルを持つ技術者集団ですが、素養と志を持つ人材には、技術を伝承し育成してまいります。

レーザー及びペルチェコントロールでは国内でのオンリーワン商品として販売しており、他商品につきましても他社をリードした製品開発をしております。

日々能力と技術向上に努力している。　　　　　　人と人との和を大切にしている。　　　　　　　　新製品の開発ができたので量産を期待している。

柔軟な働き方と国際的な環境の中で、成長と挑戦を楽しめるスタートアップ企業です

ユアサ電池サービスグループの一員で、インターネットを企業活動媒体の主としており、お客様が必要とされる「モノ」「サービス」を追求し提案する会社です。

お客様の課題解決ができるエンジニア、サポート事務員に　育てます。一人一人がビジネスマンとして自立できるよう、　社内でしっかりフォローしています。