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求人番号:44070-02520961
職種 |
送迎ドライバー兼院内営繕作業 |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
社用車（軽・普通自動車・福祉車両）を運転して、豊後高田市・宇佐市内の患者送迎を行います（１回３〜５名、２〜４往復） また、車両の清掃等も行っていただきます。 その他、待機時間には院内の営繕等（車いすの空気入れやエアコンフィルター清掃）も行っていただきます。 ＊業務変更の可能性なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
大分県豊後高田市界３７８−２ 《最寄り駅》 ＪＲ宇佐駅 から 車5分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年が６０歳のため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,136円〜1,176円 |
基本給（ａ） |
1,010円〜1,010円 |
定額的に支払われる |
ＢＵ評価手当 84 円〜111 円調整手当 42 円〜55 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
【ＢＵ評価手当・調整手当について】 ※月１１７Ｈ〜１５４Ｈにて試算していますＢＵ評価手当：１３，０００円／月調整手当： ６，５００円／月携帯使用手当１，０００円／月 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1時間あたり 10 円 〜 30 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 40,000 円 〜 40,000 円（前年度実績） |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)7時45分〜16時00分(2)8時00分〜16時00分(3)9時30分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
休日 |
土日祝日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:170人 うち就業場所:170人 うち女性:64人 うちパート:20人 |
|---|---|
事業内容 |
整形外科、内科での外来、入院患者への医療行為とその看護業務 【平成２５年２月医療法人青翠会より医療法人玄々堂に合併した】 |
会社の特長 |
開院時より基準看護、基準給食、基準寝具を実施している。特に骨疾患手術は専門分野につき広く他の医療機関より患者を紹介されている。施設の規模は４６床。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
医療法人 玄々堂 玄々堂高田病院 |
所在地 |
大分県豊後高田市界３７８−２ |
受理日 |
2026年07月27日 |
紹介期限日 |
2026年09月30日 |
受理安定所 |
宇佐公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
