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求人番号:42010-07652561
職種 |
正社員／総合職【給与計算運用業務／プロセス】 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
給与計算アウトソーシング【運用部門】顧客対応・業務改善 正社員募集！ 担当企業の給与計算運用業務をご担当いただきます。 担当企業の人事担当者と日常的にコミュニケーションを取りながら 給与計算に必要な各種データの確認・加工・処理、スケジュール管 理、問い合わせ対応等を行っていただきます。 単なる定型業務ではなく、法改正や顧客企業ごとの運用変更、業務 課題などにも柔軟に対応し、当社独自のサービスモデルを使い、 「正確」かつ「効率的」な給与業務運用を実現していく ポジションです。 ◎ハローワークの紹介状が必要です／自主応募の場合紹介状は不要 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
長崎県長崎市出島町１−４１ クレインハーバー長崎ビル４階 《最寄り駅》 出島電停・駅 から 徒歩2分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢が６５歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 ・社会人経験３年以上 ・顧客対応の実務経験（ＢｔｏＢ）、提案経験 ・Ｅｘｃｅｌ使用経験（関数・ＶＬＯＯＫＵＰレベル） |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）301,070円〜417,460円 |
基本給（ａ） |
269,000円〜373,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （32,070円〜44,460円）＊固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月１５時間分を必ず 支給し、超過分は法定通り別途支給 ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの 実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない |
その他の手当等 |
年度評価によるインセンティブ賞与あり |
月平均労働日数 |
19.8 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 0.40％ 〜 35.10％（前年度実績） |
賞与 |
なし |
就業時間 |
フレックスタイム制(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均27時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
127日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:1073人 うち就業場所:1073人 うち女性:54人 うちパート:6人 |
|---|---|
事業内容 |
給与計算業務専門のフルアウトソーサーであり、業界のリーディングカンパニーとして、大手企業を中心に給与計算業務のコンサルティング・受託サービスを提供しております【ＭＰあり】 |
会社の特長 |
取引先は日本の有名企業ばかり。１１４万人の給与計算業務を行っています。２２期連続で売上成長中です。 平均年齢は３４歳で、２０代〜３０代が多く活躍しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社ペイロール 長崎ＢＰＯセンター |
所在地 |
長崎県長崎市出島町１−４１ クレインハーバー長崎ビル４階 |
ホームページ |
http://www.payroll.co.jp |
受理日 |
2026年05月12日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
長崎公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
