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求人番号:38050-02351061
職種 |
介護福祉士 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
高齢に伴って身体上又は精神上の障害があることにより、日常生活を営むのに支障がある患者さんに対し、専門的知識及び技術により心身の状態に応じた介護を行うとともに、介護者に対して介護に関する指導を行っていただきます。 また、看護が提供される場において看護チームの一員として看護の専門的判断を要しない療養士の世話および診療補助にかかわる周辺業務を行います。 変更の範囲：当院の定める範囲内 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
愛媛県新居浜市北新町１−５ 《最寄り駅》 新居浜駅 から 車10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢を上限として、募集採用するため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）187,300円〜219,200円 |
基本給（ａ） |
161,200円〜193,100円 |
定額的に支払われる |
職務手当 3,000 円〜3,000 円看護職務手当 7,000 円〜7,000 円ベア評価料手当 8,500 円〜8,500 円新ベア評価料手当 7,600 円〜7,600 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
＊夜勤手当：８，７８５円／１回〜 ＊住宅手当：規定により支給 ＊子育て支援手当：１０，０００円／１人※対象要件有経験がある方については、経験を加味して基本給を決定します。 |
月平均労働日数 |
20.3 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 1.51％ 〜（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.82ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時30分〜17時00分(2)16時00分〜8時45分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均6時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
121日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:410人 うち就業場所:410人 うち女性:300人 うちパート:30人 |
|---|---|
事業内容 |
医療業（総合病院） |
会社の特長 |
地域住民の健康管理と最先端の医療技術に目を向け患者中心の医療体制の充実をはかる総合病院 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
一般財団法人 積善会 十全総合病院 |
所在地 |
愛媛県新居浜市北新町１−５ |
ホームページ |
https://jyuzen.jp |
受理日 |
2026年04月22日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
新居浜公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
