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求人番号:38050-02200461
職種 |
介護職員（正職員／特別養護老人ホームふたばの森） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・特別養護老人ホーム「ふたばの森」において、要介護の認定を受 けた高齢者の食事、入浴、排泄等の日常生活全般の介助を行う。 ・その他、入所者のレクリエーションの実施や外出支援等。 ◆夜勤は月５回程度 ※未経験者の方の応募も可能です。 【変更範囲：規程の範囲】 ＜ 急募 ＞ |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
愛媛県新居浜市船木３１０１−１ 《最寄り駅》 新居浜駅 から 車14分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢を上限として、募集採用するため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護福祉士 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）190,204円〜264,240円 |
基本給（ａ） |
161,300円〜203,000円 |
定額的に支払われる |
特殊業務手当 12,904 円〜16,240 円特定処遇改善手当 5,000 円〜30,000 円処遇改善手当 10,000 円〜10,000 円夜勤従事手当 1,000 円〜5,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
夜勤手当６，０００円／回 資格手当 介護福祉士 １０，０００円介護支援専門員５，０００円 住宅手当 最高２０，０００円（規程による） 扶養手当 （規程による） |
月平均労働日数 |
21.7 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 3,000 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4.4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)9時00分〜17時45分(2)7時15分〜16時00分(3)16時15分〜9時45分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
104日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:125人 うち就業場所:125人 うち女性:27人 うちパート:3人 |
|---|---|
事業内容 |
社会福祉及び介護保険事業 |
会社の特長 |
ありのままの自分らしく、明るく安らぎのある生活を送れるよう自立ヘの援助を行うとともに、デイサービス、ショートステイ、在宅介護支援センター等を中心に在宅福祉にも貢献しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
社会福祉法人ふたば会 特別養護老人ホーム ふたば荘 |
所在地 |
愛媛県新居浜市船木９５９−３ |
受理日 |
2026年04月09日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
新居浜公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
