香川県高松市 | コンビニスタッフ セブンイレブン店長候補【お仕事情報ネット】求人情報詳細

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最終更新日:2026年09月07日 掲載案件数 281565
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求人番号:37010-22474761

職種

コンビニスタッフ セブンイレブン店長候補

雇用形態

正社員

仕事内容

当社は「セブンーイレブン」のフランチャイズ加盟店として、高松市内で現在2店舗を運営しております。今後の店舗拡大に向け、店舗運営を担う店長として、コンビニエンスストア業務全般を担当していただきます。 【主な業務】 レジ接客、商品陳列・売り場作り、発注、在庫管理、シフト作成、スタッフの教育・指導、店舗オペレーション管理、売上・利益管理、店舗内外・駐車場の管理、その他店舗運営に関わる業務。 店舗責任者としてスタッフと協力しながら、よい店舗づくりを進めていただきます。

*変更範囲:変更なし ※入社後、本部での研修があります。2週間のうち10日間、店舗運営に必要な知識、業務を学んでいただきます。

雇用期間

雇用期間の定めなし

就業場所

香川県高松市錦町2丁目17−1 

《最寄り駅》 JR高松駅 から 徒歩15分

受動喫煙防止措置

あり(屋内禁煙)

マイカー通勤

転勤の可能性

あり 転勤範囲

年齢

年齢制限 あり(18歳 〜 64歳) 定年年齢65歳のため 年少者の深夜業原則満18歳未満不可

学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可
コンビニ経験、小売り業の経験者

必要な免許・資格

試用期間

試用期間あり3か月

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賃金形態

月給

a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)

月額(a+b)270,000円〜380,000円

基本給(a)

215,000円〜250,000円

定額的に支払われる
手当(b)

職務手当  20,000 円〜20,000 円利益連動手当  15,000 円〜90,000 円

固定残業手当(c)

あり (20,000円〜20,000円)月7時間相当の固定残業代を支給します。 固定残業を超過した場合、実績に応じて残業代を支給します。

その他の手当等
付記事項(d)

利益連動手当とは、担当店舗の利益に応じて、月額15000円〜90000円の手当を支給する制度です。

月平均労働日数

21.6

通勤手当

実費支給(上限あり)

昇給

あり昇給率 1月あたり 1.00% 〜 5.00%(前年度実績)

賞与

あり賞与金額 80,000 円 〜 200,000 円(前年度実績)

就業時間

交替制(シフト制)(1)6時00分〜15時00分(2)14時00分〜23時00分又は 6時 00分 〜 23時 00分 の間の8時間程度

時間外労働時間

月平均0時間

休憩時間

60分

年間休日数

105日

休日

その他

加入保険

雇用 労災 健康 厚生

定年制

あり (一律 65歳)

再雇用

なし

利用可能な託児所

なし

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従業員数

企業全体:39人 うち就業場所:39人 うち女性:8人 うちパート:9人

事業内容

セブンイレブン加盟店として、高松市内で2店舗を運営しております。2027年には3店舗目の新規出店を予定しており、今後も地域に根ざした店舗運営と、さらなる事業拡大を目指しています。

会社の特長

「この店があってよかった」「この店で働けてよかった」と思っていただけるお店を目指しています。地域に愛され従業員が安心して働ける店舗運営を行っています。

育児休業取得実績

なし

採用人数

1人

事業所名

セブンイレブン高松新番丁小学校前店(株式会社 DELISH BOX)

所在地

香川県高松市錦町2丁目17−1

受理日

2026年09月02日

紹介期限日

2026年11月30日

受理安定所

高松公共職業安定所

求人区分

フルタイム
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