同じ都道府県の求人はこちらから検索
求人番号:35020-06142461
職種 |
作業員 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
主に市内の現場がメインになります。 配線をしたり器具を取付したりと、一般電気工事等になります。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
山口県下関市山の田東町１１番１３号 《最寄り駅》 幡生駅 から 徒歩10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 40歳） 高所作業、長期勤務によるキャリア形成を図る為 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）180,000円〜220,000円 |
基本給（ａ） |
180,000円〜220,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
21.6 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 2,000 円 〜 2,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 50,000 円 〜 50,000 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時00分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:30人 うち就業場所:30人 うち女性:15人 うちパート:4人 |
|---|---|
事業内容 |
電気工事一式、電気通信工事一式、空調設備工事、移動体プロジェクト、太陽光発電、土木工事ー式、防水工事一式、外壁改修工事一式、リフォーム工事ー式 |
会社の特長 |
創業以来、順調に業績を伸ばしています。主に電気工事・電気通信エ事及び移動系工事の作業を行っております。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
3人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 ＴＡＣ |
所在地 |
山口県下関市山の田東町１１番１３号 |
受理日 |
2026年05月27日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
下関公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
