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求人番号:31020-04173161
職種 |
変電所・発電所の電気工事 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
中国電力管内および民間の変電所、発電所の電気工事 ・具体的には特別高圧の電気設備工事、配電盤の制御・維持工事など ＊高所作業あり ＊エリア：中国５県 現場によっては出張あり（手当あり） ＊未経験者は一から指導します。 過去の採用実績：バス運転手、板前、介護職等 ＊変更範囲：変更なし |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
鳥取県米子市二本木２６０−７ |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 30歳） 高所作業がある為、若年者のキャリア形成のため（省令３号のイ） |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）180,000円〜260,000円 |
基本給（ａ） |
180,000円〜260,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
職責手当： ５，０００円〜１５０，０００円 家族手当： ４，０００円〜 ２０，０００円 住宅手当：１５，０００円〜 ３０，０００円 ※残業手当、休日手当あり |
月平均労働日数 |
20.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 3,000 円 〜 10,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
124日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:26人 うち就業場所:26人 うち女性:1人 うちパート:1人 |
|---|---|
事業内容 |
電気工事業 |
会社の特長 |
創業以来、安心と安全をテーマに発変電、電気通信工事の分野で技術革新に取り組んできた。今後さらに、多様化するであろう社会のニーズに応えるため仕事の領域はますます広がっていくだろう。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
ときわ電設工業株式会社 米子出張所 |
所在地 |
鳥取県米子市二本木２６０−７ |
ホームページ |
https://www.tokiwa-densetsu.jp/index.html |
受理日 |
2026年04月01日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
米子公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
