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求人番号:29010-10058861
職種 |
運転手【透析患者様の送迎など】 |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
〈透析患者様の送迎〉 ・患者様の家に主に軽自動車を使って送迎していただきます。 １日４〜５名です。 ※人数が多い場合は７人乗りワゴン車を使っていただきます。 〈営繕業務〉 ・送迎・搬送のほか営繕業務を行っていただきます。 病院周辺および寮の清掃、病院内施設の簡単な修理等です。 【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 令和8年7月1日〜令和9年3月31日 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
奈良県生駒市東生駒１丁目６−２ 《最寄り駅》 近鉄 東生駒駅 から 徒歩3分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ケ月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,051円〜1,051円 |
基本給（ａ） |
1,051円〜1,051円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)7時30分〜15時00分(2)8時30分〜16時00分又は 7時 30分 〜 17時 00分 の間の6時間程度 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
休日 |
日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:49500人 うち就業場所:49500人 うち女性:280人 うちパート:40人 |
|---|---|
事業内容 |
生駒市立病院は、医療法人徳洲会グループ病院として、平成２７年６月の開院です。地域の救急医療・プライマリーケア、さらにはがん治療などを患者様に優しい形で行う病院です。 |
会社の特長 |
徳洲会グループは「生命だけは平等だ」の理念の下、「いつでも、どこでも、誰でもが最善の医療を受けられる社会」を目指しています。特に離島、へき地医療、救急医療に精力的に取組んでいます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
生駒市立病院 指定管理者 医療法人徳洲会 |
所在地 |
奈良県生駒市東生駒１丁目６−２ |
ホームページ |
https://ikoma.tokushukai.or.jp/ |
受理日 |
2026年05月27日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
奈良公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
