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求人番号:28050-10511361
職種 |
宴会・会議の営業 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
・ホテルの宴会場・会議室を利用して頂けるお客様を獲得するため企業や各種団体への訪問を行って頂きます。 （打ち合わせや受入れ等を行います。） ・主な訪問先は、企業や学校、行政機関などです。 ・社用車を利用します。 【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
兵庫県姫路市三左衛門堀西の町２１０ 《最寄り駅》 ＪＲ 姫路駅 から 徒歩7分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年年齢を下回る年齢 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 営業職の経験 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）218,500円〜360,000円 |
基本給（ａ） |
208,500円〜350,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （10,000円〜10,000円）・時間外労働の有無に関わらず上限３時間５１分〜下限６時間２８分の残業代として毎月支給 ・上記時間超過分は別途支給 |
その他の手当等 |
深夜割増手当 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 1,000 円 〜 1,500 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)9時00分〜18時00分又は 9時 00分 〜 20時 00分 の間の8時間 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均20時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 70歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:99人 うち就業場所:99人 うち女性:60人 うちパート:79人 |
|---|---|
事業内容 |
平成２６年１２月に新しいホテルに！ ご利用の皆様方に「旅先での癒しの提供」をコンセプトに高級スパのある上質なホテルライフをお楽しみ頂きます。 |
会社の特長 |
「大切なものの為に働こう」「夢を叶えるよう」を社是とし、未経験の方にも丁寧に指導。勤続年数により昇給制度もあり働き甲斐のある職場を目指しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
姫路キヤッスルグランヴィリオホテル |
所在地 |
兵庫県姫路市三左衛門堀西の町２１０ |
ホームページ |
http://www.himejicastlehotel.co.jp |
受理日 |
2026年05月07日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
姫路公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
