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求人番号:26041-00477161
職種 |
介護支援専門員（特別養護老人ホーム加茂の里） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
特別養護老人ホーム５０名の利用者の施設サービス計画の作成に係る仕事です。 適切なサービスが提供されるよう施設内のサービスの調整・多職種との連携、家族面談、サービス担当者会議の開催などが主な仕事です。 個別支援に力を入れており、利用者、家族のニーズとアセスメントの結果を受けてサービス計画を作成しています。入所前の自宅訪問にて利用者面接も行っていただきますので、普通自動車運転免許が必須です。 （変更の範囲）法人が定める業務★きょうと福祉人材育成認証制度、上位認証法人です★ |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
京都府木津川市加茂町駅東四丁目１番３ 《最寄り駅》 ＪＲ大和路線 加茂駅 から 徒歩3分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳 〜 62歳） 定年の定めがある常用雇用及び夜勤があるため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月間 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）188,800円〜238,200円 |
基本給（ａ） |
155,300円〜192,700円 |
定額的に支払われる |
特殊業務手当 12,500 円〜15,500 円職務手当 5,000 円〜10,000 円処遇改善加算手当 10,000 円〜10,000 円資格手当 6,000 円〜10,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
●資格手当（社会福祉士：１００００円／介護福祉士：６０００円） ●職務手当（ケアマネ５０００円／主任ケアマネ１００００円） その他、法人規程により住宅手当・扶養手当を別途支給 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 1,500 円 〜（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.45ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時30分〜17時00分(2)9時00分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 63歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:624人 うち就業場所:624人 うち女性:75人 うちパート:42人 |
|---|---|
事業内容 |
老人福祉 |
会社の特長 |
京都市内に２拠点、宇治市内に２拠点、城陽市内に２拠点、木津川市内に１拠点、合計７拠点にて事業展開しています（特別養護老人ホーム４箇所、ケアハウス２箇所、デイサービス７事業ほか） |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
社会福祉法人京都悠仁福祉会 加茂町高齢者福祉センター |
所在地 |
京都府木津川市加茂町駅東四丁目１番３ |
ホームページ |
https://www.takedahp.or.jp/group/welfare/index.html |
受理日 |
2026年03月04日 |
紹介期限日 |
2026年05月31日 |
受理安定所 |
京都田辺公共職業安定所 木津出張所 |
求人区分 |
フルタイム |
