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求人番号:26030-10624861
職種 |
プログラムオフィサー（助成事業担当） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
公益財団法人の助成事業・奨学金事業の企画から実行までを担う、基金の中核となる仕事です。寄付者の想いと、地域で活動する団体の現場をつなぐ役割を担っていただきます。 仕事の内容 ・助成プログラムの企画・運営（公募の設計、審査会の運営、選考結果の通知など） ・助成先団体とのコミュニケーション（相談対応、現場訪問、進捗や報告の確認） ・冠基金・テーマ基金の立ち上げに関わる寄付者との調整の補助 ・助成事業の成果の記録と発信（報告書の作成、事例の取材・執筆） ・寄付者への活動報告 【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
京都府京都市伏見区深草越後屋敷町４０−１−１階 《最寄り駅》 京阪 墨染駅 から 徒歩7分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年の定めがある常用雇用のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 社会人経験（目安３年以上） |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）250,000円〜300,000円 |
基本給（ａ） |
250,000円〜300,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.9 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 5,000 円 〜（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均30時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
114日 |
休日 |
土日祝日 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:3人 うち就業場所:3人 うち女性:1人 うちパート:2人 |
|---|---|
事業内容 |
市民や企業からの寄付を、子ども支援・福祉・文化・環境などに取り組む京都のＮＰＯに助成金として届ける公益財団法人です。相続財産の寄付や不動産・株式の寄付の受け入れも行っています。 |
会社の特長 |
少人数の職場で、企画から実行まで自分の裁量で進められます。ＮＰＯ・行政・金融機関など多彩な人脈が広がるほか、支援先の活動が誰かの為になるなど、社会に影響を与えることを実感できます。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
公益財団法人 京都地域創造基金 |
所在地 |
京都府京都市伏見区深草越後屋敷町４０−１−１階 |
ホームページ |
http://www.plus-social.jp/ |
受理日 |
2026年09月10日 |
紹介期限日 |
2026年11月30日 |
受理安定所 |
伏見公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
