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求人番号:26020-12311961
職種 |
介護支援専門員（居宅介護サービスセンター醍醐駅前） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員以外 |
仕事内容 |
居宅支援事業所におけるケアプラン作成、介護認定申請代行（委託を受けた場合）、認定調査、相談業務、各サービス事業所との連絡調整など。 介護の必要な方々に住み慣れたわが家で、暮らし慣れた地域で、自立した質の高い生活を過ごしていただけるよう支援します。 ［変更の範囲］会社の定める業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 0年3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） |
就業場所 |
京都府京都市伏見区醍醐高畑町２９−３ リバービル１階 居宅介護サービスセンター醍醐駅前 《最寄り駅》 地下鉄東西線 醍醐駅 から 徒歩2分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ケアマネ・相談員・サービス提供責任者の経験者歓迎 |
必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー） |
試用期間 |
試用期間あり２ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）234,500円〜267,200円 |
基本給（ａ） |
185,500円〜214,200円 |
定額的に支払われる |
※介護支援手当 49,000 円〜53,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
ｂ欄※＝介護支援専門員手当 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 1.30％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）(1)8時30分〜17時15分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
あり |
従業員数 |
企業全体:207人 うち就業場所:207人 うち女性:2人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
洛和会ヘルスケアシステムグループが所有する車両の管理 民間救急や介護タクシー事業 訪問入浴・訪問看護・グループホーム・居宅介護支援事業など |
会社の特長 |
運行業務として患者さまの送迎や緊急時の救急車運行を行っています。そのほか、民間救急や介護タクシー事業も運営。また、在宅サービスや地域密着型サービスも行っています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 トランスポート |
所在地 |
京都府京都市山科区音羽珍事町８７−１ |
ホームページ |
http://www.rakuwa.or.jp |
受理日 |
2026年05月08日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
京都七条公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
