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ハローワーク求人
求人番号:23020-16600041
職種 |
建築営業/泉北支店 |
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雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
〈土地活用の提案営業〉 収入増や節税対策で土地の有効活用を検討されている土地所有者の方に、アパート、賃貸マンション等の事業計画をご提案するお仕事です。 *多くの方が未経験入社しています。 研修・サポート充実につき、中途入社のハンデはありません。 *年齢、職歴に問わずさまざまな経験とスキルをお持ちの方々がご 入社して頂いております。 *教育体制も完備しておりますので、業界・業種未経験の方々も多 く入社し、実際活躍しております。是非ご応募下さい。 「働き方改革関連認定企業」 (変更範囲:原則なし) |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
大阪府泉北郡忠岡町高月南1丁目1番23号 東建コーポレーション( 《最寄り駅》 南海本線 忠岡駅 から 徒歩22分 |
受動喫煙防止措置 |
あり(屋内禁煙) |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり(59歳以下) 定年が60歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
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試用期間 |
試用期間あり6ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
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a + b(固定残業代がある場合はa + b + c) |
月額(a+b)263,000円〜295,600円 |
基本給(a) |
130,000円〜158,700円 |
定額的に支払われる |
能力評価手当 8,000 円〜32,400 円 |
固定残業手当(c) |
あり (73,800円〜104,400円)時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、43時間を超える時間外労働は追加で支給。 ※記載された時間数は固定残業代の積算根拠です。実際の時間外労 働の時間数の見込や実績を示すものではありません。 |
その他の手当等 |
給与増額手当は生活の安定を図る為基本給の低い方に高額を支給。 b欄手当給与増額手当51,200円〜100円 *月額給与に増額手当含む |
月平均労働日数 |
20.1 |
通勤手当 |
実費支給(上限なし) |
昇給 |
あり金額 1月あたり 1,400 円 〜 3,200 円(前年度実績) |
賞与 |
あり賞与月数 計 5ヶ月分(前年度実績) |
就業時間 |
(1)10時00分〜19時00分 |
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時間外労働時間 |
月平均30時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
123日 |
休日 |
月日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用 |
あり (上限 65歳まで) |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:4656人 うち就業場所:4656人 うち女性:4人 うちパート:0人 |
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事業内容 |
土地の有効活用を提案する総合建設企業。 |
会社の特長 |
高い技術力の高耐震、バリアフリーなど、社会的意義のある商品を通じて、地域に貢献する総合建設企業です。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
3人 |
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事業所名 |
東建コーポレーション 株式会社 |
所在地 |
愛知県名古屋市中区丸の内二丁目1番33号 |
ホームページ |
http://www.token.co.jp |
受理日 |
2024年03月01日 |
紹介期限日 |
2024年05月31日 |
受理安定所 |
名古屋中公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |