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求人番号:23010-17555961
職種 |
フロント（ナイト） |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
・お客様のチェックイン・チェックアウト対応（接客） ・電話対応 ・客室対応 ・予約管理 ・館内清掃 ・事務処理 ・立体駐車場の操作 ・朝食レストランの手伝い「変更範囲：変更なし」「働き方改革関連認定企業」 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり 1年0ヶ月 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
愛知県名古屋市名東区明が丘５１ 《最寄り駅》 名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅 から 徒歩4分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳以上） 労働基準法第６１条年少者の深夜業 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり２カ月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,200円〜1,200円 |
基本給（ａ） |
1,200円〜1,200円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
・土日祝 ＋１００円（時給） ・状況によりＧＷ・お盆・年末年始 手当あり ・定期昇給制度あり（１年毎に１０円昇給・最長５年） |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
なし |
賞与 |
なし |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)22時00分〜8時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
120分 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:21901人 うち就業場所:21901人 うち女性:80人 うちパート:90人 |
|---|---|
事業内容 |
”ホテルルートイン”のホテル運営・企画・管理を中心とし、またホテル店舗開発・設計企画・施工管理・メンテナンスまでホテルに関わる全てをグループ会社で行っています。 |
会社の特長 |
ルートイングループは現在（２０２３年１０月現在） ４６都道府県を繋いでいる４３４施設 （ホテル３９８店舗＆その他グループ施設）を運営しております。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
ルートインジャパン株式会社 ホテルルートインＧｒａｎｄ名古屋藤が丘駅前 |
所在地 |
愛知県名古屋市名東区明が丘５１ |
ホームページ |
https://www.route-inn.co.jp/ |
受理日 |
2026年06月02日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
名古屋東公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
