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求人番号:22120-08028561
職種 |
カスタマーサクセス｜若手活躍中！年間休日１２０日 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
◎業務は取引先への見積書・契約書の作成、社内申請業務（押印申 請など）、営業サポート業務（実績や顧客情報のとりまとめ）、 電話・メール対応などです。それぞれひな型やフォーマットがあ りますので、基本的には必要な情報を入力いただく形です。 ◎また、インサイドセールスの業務として、問い合わせ・資料請求 いただいたお客様への一次対応、電話やメールでのヒアリング、 ニーズ整理、商談日程の調整、営業担当への引き継ぎ（情報共有） なども行っていただきます。お客様との接点を作り、次の提案に つなげる重要な役割です。 【業務の変更範囲：なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
静岡県藤枝市前島二丁目２１番１号 《最寄り駅》 ＪＲ藤枝駅 から 徒歩8分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（40歳以下） 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり入社日から３ヶ月間 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）200,153円〜271,000円 |
基本給（ａ） |
170,153円〜217,000円 |
定額的に支払われる |
職能給手当 20,000 円〜44,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （10,000円〜10,000円）時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、 １０，０００円分（５Ｈ）を超える時間外労働は追加で支給。 ※社規により規定している（時間は賃金により変動する）。 |
その他の手当等 |
・役職手当 ※役職に応じて８，０００〜１００，０００円以上 ・インセンティブ制度 ・家族手当扶養配偶者 １０，０００円その他扶養５，０００円 ※１人あたり |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)8時30分〜17時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 62歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:127人 うち就業場所:127人 うち女性:12人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
当社は廃棄物の収集運搬・処理・リサイクルなど、景気に左右されにくいサステナブルな事業を展開しています。「できることはもっとある」という意識で、事業を通じて価値を提供します。 |
会社の特長 |
当社は２０２５年で創立５０年を迎えました。２０２５年１０月には環境のミカタＨＤを設立し、グループ各社の経営管理をＨＤに集約、より迅速かつ柔軟な経営体制を構築してまいります。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
環境のミカタ 株式会社 |
所在地 |
静岡県藤枝市前島二丁目２１番１号 |
ホームページ |
https://kankyounomikata.co.jp/ |
受理日 |
2026年09月25日 |
紹介期限日 |
2026年11月30日 |
受理安定所 |
焼津公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
