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求人番号:22022-01031561
職種 |
産業設備の設計職 ◆正社員◆年間休日１２０日◆ |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
『大型全自動めっき装置』の設計業務全般をお任せします。 搬送部分は油圧⇒サーボ化・専用機からロボットへの置換え提案。 ＜案件の流れ＞ ◆営業が請けた案件に対し、お客様の課題・要望を確認 ・処理内容、想定生産量、稼働日数や稼働率、設置スペースなど ・営業に同行して頂くこともあります。 ◆装置全体の大まかな設計と仕様のご提案 ◆お客様にご了承いただき、受注が確定したら詳細設計へ ※チーム内で分業ですが、将来的には管理業務もお任せしたい ◆製造部門で製作・組立（一部は協力会社様） 状況に応じて図面修正の相談を受けることがあります 変更範囲：生産管理・営業・製造 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
静岡県浜松市浜名区染地台６丁目５−１２ |
受動喫煙防止措置 |
あり（喫煙室設置） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年６０歳 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 機構設計もしくは搬送装置設計の経験（５年以上） 生産自動化・プラント・工作機械のいずれかの設計に携わった経験 強度計算・速度計算・推力計算（エアー・馬力・トルク）可能な方 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）250,000円〜350,000円 |
基本給（ａ） |
250,000円〜350,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
昼食手当 ２２０円／平日×日数 休出・出張時の昼食手当 ７００円×日数 宿泊出張夕食手当 ２，５００円×日数 出張手当 |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 1,500 円 〜 20,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 3.1ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)8時30分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均25時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:39人 うち就業場所:39人 うち女性:9人 うちパート:4人 |
|---|---|
事業内容 |
めっき装置の開発・製造・修理を行っています。 「不可能こそ夢の原点」をモットーに、地球環境に優しい 省エネルギー装置の開発に注力しています。 |
会社の特長 |
全国のお客様にめっき装置を納入しています。 新規装置の販売後は、長期のメンテナンス需要に移行するため 安定した経営基盤を持っています。 |
育児休業取得実績 |
なし |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 三隆製作 |
所在地 |
静岡県浜松市浜名区染地台６丁目５−１２ |
ホームページ |
http://www.mitaka-seisaku.co.jp |
受理日 |
2026年04月24日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
浜松公共職業安定所 浜北出張所 |
求人区分 |
フルタイム |
