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求人番号:22010-19591061
職種 |
営業／東京支社／ＥＭＣ |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
製造業のお客様を対象として自動化・省力化・試験検査などに関する機器およびシステムの提案・構築・販売営業。 特に電磁波障害試験（ＥＭＣ試験）に関する機器およびシステムの提案・販売。 ＊変更範囲：変更なし ・社内外の様々なリソース（技術部門、協力会社、メーカー各社様など）を活用しお客様のニーズに対応します。 ・職場は経験豊富なエンジニアが在籍していますので相談し易い環境です。 ・営業には社用車も使用できます。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
東京都文京区大塚３−１１−６ 協立電機株式会社 東京支社 《最寄り駅》 茗荷谷駅 から 徒歩9分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年６０歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ＥＭＣ試験についての知識 ＥＭＣ試験関係業務の経験があれば尚可 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３か月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）350,015円〜441,171円 |
基本給（ａ） |
291,300円〜373,000円 |
定額的に支払われる |
都市手当 25,000 円〜25,000 円 |
固定残業手当（c） |
あり （33,715円〜43,171円）固定残業代は残業の有無にかかわらず５時間から１５時間相当分を支給。 超過した場合には別途支給。【経験年齢による】 |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
20.2 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 0.50％ 〜 4.50％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 5ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均2時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
122日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:385人 うち就業場所:385人 うち女性:5人 うちパート:3人 |
|---|---|
事業内容 |
インテリジェントＦＡシステム、ＦＡ情報システム、環境計測システム、ビル環境コントロールシステム、土木工法自動制御システム、プラント用機器、工作機械の開発・設計・販売・保守。 |
会社の特長 |
１９９６年ＩＳＯ９００１認証取得。１９９８年株式上場東証スタンダード株式コード６８７４。２００３年環境マネジメントシステムＩＳＯ１４００１認証取得。福利厚生・社員教育充実。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
協立電機 株式会社 |
所在地 |
静岡県静岡市駿河区中田本町６１番１号 |
ホームページ |
https://www.kdwan.co.jp |
受理日 |
2026年08月04日 |
紹介期限日 |
2026年10月31日 |
受理安定所 |
静岡公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
