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求人番号:22010-14049561
職種 |
静岡県西部エリア／人事・採用・広報担当 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
国が認めた「働きやすさ」静岡県内でも希少なえるぼし認定企業 「考え続けた時間がケアになる」 私たちは日本の社会で 最も敬愛される在宅介護会社を目指しています 人事・採用・広報として会社の魅力を伝える仕事です ハローワークや学校など関係機関への訪問活動、お仕事説明会への 参加、社内拠点の見学や体験会のフォローも担当します 応募者との面接日程調整や連絡対応、入社書類の準備や手続き等の 事務業務もあります【変更範囲：変更無し】 会社ＨＰやＳＮＳ更新など広報活動にも携われます 現場と連携し人と人とを繋げて会社の想いを形にしていく役割です まずは他の採用担当に同行しながら仕事に慣れていただき、相談 しながら得意分野を中心にお仕事をお任せします |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
静岡県浜松市中央区北島町９１６−１ 北島町貸事務所 セントケア笠井 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（68歳以下） ６９才定年制の為 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）197,000円〜197,000円 |
基本給（ａ） |
174,000円〜174,000円 |
定額的に支払われる |
職種手当 11,000 円〜11,000 円地域手当 12,000 円〜12,000 円 |
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 5,000 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 1.8ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均5時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
定年制 |
あり （一律 69歳） |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:450人 うち就業場所:450人 うち女性:23人 うちパート:18人 |
|---|---|
事業内容 |
セントケアは、訪問介護・訪問入浴・訪問看護・居宅介護支援・小規模多機能・看護小規模多機能・福祉用具レンタル・販売など、在宅介護を中心とした総合介護事業です。 |
会社の特長 |
ご高齢の方や障がいをお持ちの方が安心・安全な生活を送って頂くために必要なサービスを総合的に行っています。質の高いサービスを提供できるよう研修にも力をいれています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
セントケア静岡 株式会社 |
所在地 |
静岡県静岡市駿河区南町６−１６ パレ・ルネッサンス２０３号 |
ホームページ |
http://www.saint-care.com/ |
受理日 |
2026年06月01日 |
紹介期限日 |
2026年08月31日 |
受理安定所 |
静岡公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
