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求人番号:21030-13221761
職種 |
企業福利厚生プランナー（法人営業）子育てママ支援企業 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
中小企業の集まりである法人会の会員企業に対し、福利厚生制度の加入、脱会の手続きをしていただくお仕事です（一般家庭への訪問ではありません） 【事業所情報表示】動画にて会社案内、仕事内容確認いただけます。詳しくは採用情報ＨＰで。【大同生命 新たな可能性へ】検索！ ※勤務は平日１７時迄。土日祝は休みで家事との両立も可能 ※未経験者も安心。充実した研修制度があります。 ※家族、親戚や友人、知人への保険勧誘はありません。 ※半日休暇制度にてお子様の急な発熱や学校行事にも対応可 ※訪問先は用意されています。 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。【変更範囲：変更なし】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
岐阜県多治見市栄町１−６−１ 日章ビル２ ４Ｆ 《最寄り駅》 ＪＲ多治見駅 から 徒歩3分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（64歳以下） 定年を上限 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）220,000円〜250,000円 |
基本給（ａ） |
220,000円〜250,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
平均給与（２０２３年度実績）４５６，０００円 ＊平均給与は年間平均の税込定例給与。賞与含まず。 |
月平均労働日数 |
20.4 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 0 円 〜 7,172 円（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与金額 0 円 〜 999,000 円（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜17時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日 |
土日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 65歳） |
再雇用 |
あり （上限 75歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:7229人 うち就業場所:7229人 うち女性:12人 うちパート:0人 |
|---|---|
事業内容 |
★企業保障のエキスパート★生命保険会社が一般的に家計市場を中心に個人向け販売活動を行っているのに対して、大同生命では中小企業に特化して、経営者向けの保険を主力としています。 |
会社の特長 |
★個人定期保険では業界トップシェア★企業経営者向けの保障制度 として広く浸透している「個人定期保険」の市場占有率は業界第一位です。 ★画像情報あり★ |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
3人 |
|---|---|
事業所名 |
大同生命保険株式会社 岐阜支社 東濃営業所 |
所在地 |
岐阜県多治見市栄町１−６−１ 日章ビル２ ４Ｆ |
ホームページ |
http://www.daido-life-saiyo.com |
受理日 |
2026年10月16日 |
紹介期限日 |
2026年12月31日 |
受理安定所 |
多治見公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
