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求人番号:21030-05598961
職種 |
フロントスタッフ・遅番 |
|---|---|
雇用形態 |
パート労働者 |
仕事内容 |
ホテルの顏であるフロントスタッフとしてお客様への接客を行います。 遅番の主な業務は下記の通りです。 ・チェックイン対応 ・館内案内 ・予約受付変更範囲：変更なし ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
岐阜県可児市広見５−１３０−２ 《最寄り駅》 新可児、可児駅 から 徒歩10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（18歳以上） 夜勤帯の時間が勤務時間に含まれるため |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
不問 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり２ヶ月 |
賃金形態 |
時給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
時間額（ａ＋ｂ）1,100円〜1,100円 |
基本給（ａ） |
1,100円〜1,100円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
|
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1時間あたり 10 円 〜 20 円（前年度実績） |
賞与 |
なし |
就業時間 |
交替制（シフト制）(1)13時00分〜22時00分(2)13時30分〜22時30分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
なし |
休憩時間 |
60分 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:21901人 うち就業場所:21901人 うち女性:32人 うちパート:30人 |
|---|---|
事業内容 |
ホテルルートインの店舗開発、運営事業 ホテルルートインの建築施工、設計管理等 |
会社の特長 |
ホテルルートインの企画から出店開発、設計・建築そして運営に至るまで一貫した事業展開を行っています。現在、全国３００店舗を目標に掲げ、名実ともに日本一を目指しています。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
ホテルルートイン可児（ルートインジャパン株式会社） |
所在地 |
岐阜県可児市広見５−１３０−２ |
ホームページ |
http://www.route-inn.co.jp |
受理日 |
2026年04月28日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
多治見公共職業安定所 |
求人区分 |
パート |
