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求人番号:20020-04625641
職種 |
ホテル・旅館の事業再生（社員） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員以外 |
仕事内容 |
当社が事業譲渡等で引き継いだホテル旅館の事業再生を担当していただきます。 事業譲渡等で引き継いだホテル旅館の事業再生やマネジメント業務。 ・運営施設の現場管理、現場業務 ・売上、経費管理 ・労務管理 ・営業販促活動 ・その他、関連事務全般（人事、総務、経理）等 応募される方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 |
雇用期間 |
雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性 あり（原則更新） |
就業場所 |
長野県松本市大手２丁目１−９ 株式会社ドリームホテル ほか、当社 《最寄り駅》 ＪＲ松本駅 から 徒歩10分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
不問 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
あれば尚可 ホテル旅館業の経験者、マネジメント経験者であれば尚可。 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり３ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）300,000円〜350,000円 |
基本給（ａ） |
300,000円〜350,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
雇用契約により、お互い同意のもと、労働基準法第４１の管理監督者として扱い時間外労働に関しての適用をしない場合あり。 ※経験者は優遇。 ※上記はスタート時の月給額です。給与は能力等により 随時昇給。 |
月平均労働日数 |
22.9 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 1.00％ 〜 5.00％（前年度実績） |
賞与 |
あり |
就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位）又は 8時 00分 〜 19時 00分 の間の8時間程度 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
90日 |
休日 |
その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
なし |
再雇用 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:300人 うち就業場所:300人 うち女性:5人 うちパート:1人 |
|---|---|
事業内容 |
長野県内では旅館・ホテルを６施設、他にカフェや飲食店を経営しており、今後もスタッフの活躍するステージをどんそん創造していきます。 |
会社の特長 |
お客様に高いご満足をいただける施設運営をしております。そのためにも『働く従業員の満足が向上の第一』を経営方針としております。能力次第で活躍・チャレンジの場は用意致します。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
2人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 ドリームホテル |
所在地 |
長野県松本市大手２丁目１−９松本大手ビル ３Ｆ |
受理日 |
2024年03月06日 |
紹介期限日 |
2024年05月31日 |
受理安定所 |
松本公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
