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求人番号:18010-07651261
職種 |
人事（採用・全社育成・制度設計） |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
人事の枠を超え、経営戦略を「組織と制度」に落とし込むプロフェ ッショナルを募集します。 【主要業務】 ・次世代を見据えた人事戦略の立案と制度設計（評価・報酬体系） ・全社の生産性と熱量を最大化させる育成プログラムの構築 ・経営理念を体現する組織文化の醸成と、トップ層の採用★単なる「管理」ではなく、攻めの人事として組織を変革する。 ★経営者と対等に議論し、会社の未来を自らの手で設計する。 ★現状維持を嫌い、圧倒的なスピード感でアウトプットを出せる、プロフェッショナルな知見と熱量をお持ちの方を求めます。 【変更範囲：会社の定める業務】 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
福井県福井市八重巻町２５−８１ 《最寄り駅》 ＪＲ森田駅 から 徒歩15分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
可 |
転勤の可能性 |
なし |
年齢 |
年齢制限 あり（59歳以下） 定年年齢を上限とする募集・採用 |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
必須 人事制度設計の深い知見と、実務での実績をお持ちの方。 高い当事者意識を持ち、困難な課題に対しても自ら解決策を提示し やり遂げる強い意志（熱量）を必須とします。 |
必要な免許・資格 |
不問 |
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
年俸制 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）416,666円〜833,333円 |
基本給（ａ） |
416,666円〜833,333円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
なし |
その他の手当等 |
※給与については経験・能力を考慮し決定します。 月額概算 年俸額÷１２ヶ月 |
月平均労働日数 |
21.2 |
通勤手当 |
実費支給（上限あり） |
昇給 |
あり金額 1月あたり 10,000 円 〜 100,000 円（前年度実績） |
賞与 |
なし |
就業時間 |
変形労働時間制（1年単位）(1)8時45分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均15時間 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日数 |
112日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 60歳） |
再雇用 |
あり （上限 65歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:247人 うち就業場所:247人 うち女性:186人 うちパート:113人 |
|---|---|
事業内容 |
東証グロース上場！２０２３年１０月に新倉庫増築！仕事に使用するユニフォームの販売をしています。ネット販売と地元密着の訪問販売で日本一を目指します。 |
会社の特長 |
社員の平均年齢が３０代、売上・利益ともに毎年順調に伸ばしている勢いのある会社です。働きやすい環境が整っており、従業員満足度は高く、スタッフの仲も良いです。詳細はＨＰをご覧ください。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
ユニフォームネクスト株式会社 |
所在地 |
福井県福井市八重巻町２５−８１ |
ホームページ |
https://recruit.uniformnext.net/ |
受理日 |
2026年04月24日 |
紹介期限日 |
2026年06月30日 |
受理安定所 |
福井公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
