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求人番号:14140-06068461
職種 |
建物管理 |
|---|---|
雇用形態 |
正社員 |
仕事内容 |
お客様や下請け業者さんからの問い合わせと相談 １．建物に汚れがあって落とせないか見て欲しい ２．建物の設備点検で判明した不具合箇所の見積もりが欲しい ３．予定していた、建物の定期清掃の日程変更したい ４．お客様に提出した各種書類の問い合わせ対応 ５．お客様から依頼を受けた仕事の見積書作成 ７．管理している建物に対する各種苦情窓口 ８．パート従業員への指導教育 デスクワーク３割、外出（お客様訪問、作業現場訪問、作業立会）７割です。お客様訪問は、固定のお客様訪問で、飛び込み営業は有りません。仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務 |
雇用期間 |
雇用期間の定めなし |
就業場所 |
神奈川県川崎市高津区久本１−２−５ 関口第一ビル５Ｆ 《最寄り駅》 ＪＲ南武線「武蔵溝ノ口」／東急田園都市線「溝の口」駅 から 徒歩2分 |
受動喫煙防止措置 |
あり（屋内禁煙） |
マイカー通勤 |
不可 |
転勤の可能性 |
あり 転勤範囲 |
年齢 |
年齢制限 あり（65歳以下） 定年年齢６６歳のため |
学歴 |
必須 |
必要な経験等 |
あれば尚可 現場代理人や施工管理の経験があれば尚可 |
必要な免許・資格 |
|
試用期間 |
試用期間あり６ヶ月 |
賃金形態 |
月給 |
|---|---|
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
月額（ａ＋ｂ）300,000円〜450,000円 |
基本給（ａ） |
244,000円〜367,000円 |
定額的に支払われる |
|
固定残業手当（c） |
あり （56,000円〜83,000円）固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず３０時間分の時間外手当を固定残業代として支給し、３０時間を超える時間外労働は追加で支給する。 |
その他の手当等 |
家族手当、資格手当、役職手当 管理業務主任：〜２０，０００円 |
月平均労働日数 |
21.0 |
通勤手当 |
実費支給（上限なし） |
昇給 |
あり昇給率 1月あたり 0.00％ 〜 4.00％（前年度実績） |
賞与 |
あり賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） |
就業時間 |
(1)9時00分〜18時00分 |
|---|---|
時間外労働時間 |
月平均10時間 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
115日 |
休日 |
日祝日その他 |
加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
定年制 |
あり （一律 66歳） |
再雇用 |
あり （上限 85歳まで） |
利用可能な託児所 |
なし |
従業員数 |
企業全体:810人 うち就業場所:810人 うち女性:17人 うちパート:3人 |
|---|---|
事業内容 |
綜合ビルメンテナンス・営繕工事・建築工事請負 |
会社の特長 |
会社創業以来着実に業績を伸ばし続け、東急グループを初めとし大手企業との取引により安定成長を遂げている。定年後の再雇用制度もあり、福利厚生面も充実している。 |
育児休業取得実績 |
あり |
採用人数 |
1人 |
|---|---|
事業所名 |
株式会社 互幸ワークス |
所在地 |
神奈川県川崎市高津区久本１−２−５ 関口第一ビル５Ｆ |
ホームページ |
https://www.gokou.jp/ |
受理日 |
2026年05月15日 |
紹介期限日 |
2026年07月31日 |
受理安定所 |
川崎北公共職業安定所 |
求人区分 |
フルタイム |
